지식근로자

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채권자 및 근로자에 의한 회사지배 가능성에 대한 법적 검토 1. 회사채권자에 의한 회사지배 가능성 가. 회사채권자의 개념 및 회사지배 근거 회사의 채권자라 함은 넓은 의미에서 회사에 자금을 대출해 준 대출..

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합의연장근로에 대한 근로기준법상 검토 Ⅰ. 서설 1. 의의 합의연장근로란 근로자와 사용자의 합의에 의하여 기준근로시간을 초과하여 하는 근로를 말한다. 2. 취지 근로시간을 규제하는 취지는 근로자의 건강보..

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개정법에 따른 노사협의회의 규정 연구 1. 노사협의회 위원의 선출(동법 §6) ⑴ 위원의 수 노사협의회는 근로자와 사용자를 대표하는 동수의 위원으로 구성하되, 각 3인이상 10인 이내로 한다.(동법 §6 ①) ⑵ 의..

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지식경영의 실천(지식근로자, 지식경영의 4R, 지식경영의 4단계 과정) ... 자세한 내용은 본문 참고

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여성근로자의 경제참여 활성화를 위한 고용촉진 및 직장복귀 지원제도 1. 들어가며 우리나라 여성의 경제활동 참가율은 지속적으로 증가하는 추세이나 여성근로자들이 결혼, 출산과 함께 노동시장에서 퇴장했다..

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노동법상 근로자개념 판단의 기준으로써 사용종속성론에 대한 비판 1. 종래의 논의 전통적으로 노동법은 종속노동을 그 규율대상으로 해 왔는데 종속의 의미에 대하여 종래부터 논란이 있어왔다. 사용종속성론(..

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직무경쟁이론 인적자본이론의 가정은 근로자들이 일자리를 찾을 때 이미 상당히 구체적으로 개발된 기술들을 가지고 임금경쟁(wage competition)을 통해 특정한 직무(job)를 결정한다는 것이다. 반면에 직무경쟁..

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취 업 규 칙 (단시간 근로자) 시 간 제 근로자 파트타이머 근로자 아르바이트 근로자 제1장 총 칙 제2장 채 용 제3장 복 무 제4장 근로시간 제5장 휴일․... 취 업 규 칙 (단시간 근로자) 제정 2000년 00..

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근로관계 종료 후의 근로자보호 연구 (근로기준법) Ⅰ. 들어가며 1. 의의 근기법은 근로계약이 종료된 경우 그 근로자와 그 가족의 생존권을 보장하기 위해 여러 가지 보호조치를 강구하고 있다. ①퇴직금지급, ②..

서식 > 세무회계서식 2페이지

참고 :근로자들이 유의해야 할 9가지 체크포인트 ■■1인당 100만원씩 기본공제되는 실제 부양하는 가족범위는 연간 소득금액 100만원(총급여액 700만원) 이하인 배우자, 직계존비속, 형제자매 등이 해당됨 ※ 소득..

리포트 > 법학 3페이지

근기법상 선택적 근로시간제도에 대한 검토 Ⅰ. 서설 1. 의의 선택적 근로시간제는 취업규칙등에 따라 업무의 시작 및 종료시각을 근로자의 결정에 맡기기로 한 근로자에 대하여 근로자대표와의 서면합의에 따라 ..

리포트 > 사회과학 22페이지

비정규직 문제 연구목적 비정규직 근로형태 및 유형에 대한 분석 비정규직 근로자의 확대 원인과 실태를 포괄적으로 분석 이에 따른 노동시장의 각 경제 주체들의 입장과 가치 차이에서 비롯된 갈등 사항들을 심층..

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비정규직 문제 연구목적 비정규직 근로형태 및 유형에 대한 분석 비정규직 근로자의 확대 원인과 실태를 포괄적으로 분석 이에 따른 노동시장의 각 경제 주체들의 입장과 가치 차이에서 비롯된 갈등 사항들을 심층..

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비정규직 문제 연구목적 비정규직 근로형태 및 유형에 대한 분석 비정규직 근로자의 확대 원인과 실태를 포괄적으로 분석 이에 따른 노동시장의 각 경제 주체들의 입장과 가치 차이에서 비롯된 갈등 사항들을 심층..

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