〈춘향전〉연구리포트 > 인문/어학 10페이지 
〈춘향전〉연구 리포트입니다.
A+ 받은 자료입니다. 받아가시는 모든분들이 좋은 점수받기 바랍니다.
많은 도움되시길 바랍니다^^
1. 서론
2.〈 춘향전〉연구사적 쟁점
1) ‘발생 및 기원’의 문제
2) ‘근원 설화’..
논문 > 사회과학분야 7페이지 
(분석글) 이라크 임시정부에 대한 유엔안보리 결의안
THE FINAL UN RESOLUTION ON IRAQ'S INTERIM GOVERNMENT
미-영 양국이 제출한 UN 결의안 초안은 이라크 임시 정부의 주권을 인정하고, 미국 주도의 점령군에..
리포트 > 경영/경제 3페이지
사회복지 전달체계에서 공공부분과 민간부분의 개념, 기능과 역할, 장단점에 대하여 서술하시오
사회복지행정 전달체계에 있어서 중요하게 생각해야 할 중에 하나는 복지제도들의 운영주체가 과연 누구인가 하는 ..
국가별 비즈니스 매너와 다문화 협상전략리포트 > 경영/경제 22페이지 
1. 일본의 비즈니스 매너
2. 중국의 비즈니스 매너
3. 인도의 비즈니스 매너
4. 중동의 비즈니스 매너
5. 미국의 비즈니스 매너
6. 캐나다의 비즈니스 매너
7. 독일의 비즈니스 매너
[참고] ..
리포트 > 교육학 10페이지
청소년 대중매체 문화) 청소년 문제에 대한 대중매체와 대중가요의 영향, 대중매체 환경의 개선방안
목차
* 청소년 대중매체 문화
Ⅰ. 대중매체의 특징과 문제점
Ⅱ. 청소년 문제에 대한 대중매체의 영향
Ⅲ...
리포트 > 생활/환경 13페이지
[지역사회복지의 접근 기술] 지역사회복지의 역할과 지역사회사업
목차
Ⅰ. 안내자로서의 역할
1. 일차적인 역할(primary role)
2. 주도능력
3. 객관적인 입장
4. 지역사회와의 동일시
5. 자기역할의 수용
6. ..
리포트 > 사회과학 20페이지 
김대중 정부에서
이명박 정부까지
근대화 이후 한국민주주의
INDEX
PRESENTATION
총평
의회중심제
Ⅰ. 배경
Ⅱ. 정당정치
Ⅲ. 주요정책
Ⅳ. 평가
Ⅰ. 배경
Ⅱ. 정당정치
Ⅲ. 주요정책
Ⅳ. 평가
Ⅰ. 배경
Ⅱ. 정당정치
Ⅲ. 주..
논문 > 교육학분야 29페이지 
온라인대학 게시판의 토론과 상호작용성 분석:
소조직으로서의 학과간 비교를 중심으로
[[[차례]]]
Ⅰ. 문제의 제기 및 연구의 목적 91
Ⅱ. 이론적 배경 93
Ⅲ. 연구문제와 연구방법 99
Ⅳ. 연구결과 103
Ⅴ. 연구결..
인보관운동리포트 > 사회과학 2페이지
1890년대부터 빈곤의 원인에 대해 자선조직협회와 상반된 주장을 하며 사회개혁을 주도한 것은 인보관운동이었다.
미국의 인보관운동은 두 가지 방향으로 사회개혁을 추구하였다.
사회복지의 이해: 윤찬영 저, 정..
리포트 > 생활/환경 5페이지 
지역사회복지 환경의 변화 동향
1.세계화, 지방화, 정보화
21세기 변화를 주도하는 두 개의 흐름은 세계화와 정보화다. 이 두개의 흐름은 다소 모순되는 현상 같으면서도 동시성을 갖고 진행되고 있다. 세계화와 ..
비지니스 > 사례분석 15페이지 
트랙스타의 경영성공사례
[목차]
1. 세계 등산화 시장의 현황
1)1990년대 전후
2)2000년대 이후
2. 트랙스타 회사소개
1)경영이념
2)4P전략
3)SWOT분석
3. 경영 전략
1)자체 브랜드 개발, 브랜드의 세계..
리포트 > 사회과학 4페이지 
19세기 독일의 노동계급 운동과 사회주의 발전
1. 독일의 노동계급 운동 발전사
獨逸의 노동계급 운동과 1848년 이래 社會主義적 이데올로기와의 제휴는 시작은 미미했지만 점차 성장해 갔다. 거기에도 기복은 ..
리포트 > 경영/경제 6페이지
한국경제사
한국경제의 성장
1960~70년대의 국가주도의 경제개발 계획.
서론
한국경제의 성장은 1960년대를 기점으로 급격한 성장을 이루었다. 그리고 그 과정을 세계는 독일의 라인강의 기적처럼 ‘한강의 기..
리포트 > 경영/경제 2페이지
현대사회 사회복지행정의 발전방향과 앞으로의 전망에 대한 자신의 생각을 서술하시오.
사회복지행정과 관련된 앞으로의 발전방향과 전망을 서술하면 다음과 같다.
1. 경쟁성 강화(more competitive behavior) : ..
리포트 > 독후감/서평 7페이지
CEO 히딩크 - 게임의 지배
1부 히딩크식 전략 수립의 원칙
원대한 비전과 목표: 구성원들의 마음을 움직일 수 있는 비전과 목표를 제시한다
새로운 패러다임: 과거의 관습에서 벗어나 새롭게, 다르게 보아야 한다..
