[산업공학개론] 테일러와 헨리포트에 관한 조사리포트 > 공학/기술 5페이지 
테일러 [ Taylor, Frederick Winslow ]
테일러 시스템의 창시자이며, 과학적 관리론의 정립에 크게 기여한 미국의 경영관리학자다. 테일러는 필라델피아 출신으로 필립스 엑스트 아카데미에서 변호사 수험 준비를..
구조ㆍ장치변경승인신청서서식 > 행정민원서식 2페이지 
[별지 제33호 서식]
＊제호
구조장치변경승인신청서
＊ 표시란은 신청인이 기재하지 않습니다.
신청인
성명 (명칭)
주민(사업자)등록번호
주소
(전화번호: )
차명및형식
차대번호
자동차등록번호
운동기형식
..
리포트 > 경영/경제 3페이지
인적 자원 관리의 학문적 발전 과정 단계적 요약
1. 서언
인적 자원을 어떻게 효율적으로 관리 할수 있을까 산업이 고도로 발달하고 산업 구조가 점점 복잡해짐에 따라 인적 자원 관리에 관한 필요성 증대로 인..
서식 > 행정민원서식 2페이지
[별지 제4호 서식]
혈액원개설허가증 재교부신청서
처리기간
4일
혈
액
원
①허가번호
제호
② 허가년월일
③명칭
④소재지
(전화번호: )
⑤성명
(대표자)
⑥ 주민등록번호
⑦재교부사유
..
서식 > 행정민원서식 2페이지
[별지 제33호 서식]
＊제호
구조장치변경승인신청서
＊ 표시란은 신청인이 기재하지 않습니다.
신청인
성명 (명칭)
주민(사업자)등록번호
주소
(전화번호: )
차명및형식
차대번호
자동차등록번..
서식 > 행정민원서식 2페이지
[별지 제4호 서식]
혈액원개설허가증 재교부신청서
처리기간
4일
혈
액
원
①허가번호
제호
② 허가년월일
③명칭
④소재지
(전화번호: )
⑤성명
(대표자)
⑥ 주민등록번호
⑦재교부사유
..
서식 > 행정민원서식 2페이지
[별지 제33호 서식]
＊제호
구조장치변경승인신청서
＊ 표시란은 신청인이 기재하지 않습니다.
신청인
성명 (명칭)
주민(사업자)등록번호
주소
(전화번호: )
차명및형식
차대번호
자동차등록번..
서식 > 행정민원서식 6페이지
외자 구매 요청 작성 서식입니다.
제목 외자 구매 요청
1. 수요기관명(영문) :
2. 수요기관번호 :
3. 회계명 :
4. 자금명:
5. 구매요청금액 :
6. 선적희망기한 :
7. 도착항구명 :
8. 최종 도착지 :
9. ..
리포트 > 경영/경제 2페이지 
경영이란 무엇인가?
경영의 의의에 대해서는 학자에 따라 다양한 견해가 있다. '사람을 통하여 일을 성취시키는 기술', '조직의 자원을 활용하는 것', '조직을 운영하는 것' 및 '의사결정' 등 십인십색이다.
이는..
리포트 > 경영/경제 13페이지 
[경영이론의 발전] 고전적 관리론, 인간행동관리, 조직관리론, 현대적 관리론에 대한 레포트
[경영이론의 발전] 고전적 관리론, 인간행동관리, 조직관리론, 현대적 관리론
목차
경영이론의 발전
I. 고전적 ..
리포트 > 경영/경제 16페이지 
경영이론의 변천(변화) 과정
목차
* 경영이론의 변천 과정
Ⅰ. 합리성의 추구
1. 20세기 이전의 경영관리
2. 과학적 관리법
1) 계획과 집행의 분리
2) 과업관리
3) 기능식조직
3. 관료제
1) 등장배경
2) 합리..
서식 > 행정민원서식 2페이지
<116번>
(앞쪽)
제조시설변경신고서
처리기간
10일
①제조업체명
②소재지
대표자
④성명
③전화번호
⑥주소
⑤주민등록번호
⑦신고내용
사료관리법 제9조제5항의 규정에 의하여 사료제조시설의 변경을 신고 ..
리포트 > 경영/경제 3페이지
[전통적 관리이론] 테일러의 과학적 관리론과 페이욜의 관리론
전통적 관리론은 고전적 관리론이라고도 한다. 여기에서 가장 대표적인 이은 과업중심인 테일러의 과학적 관리법과 구조중심인 페이욜의 관리론이다..
리포트 > 경영/경제 5페이지
직무설계 (Job Design)
1. 직무설계의 의의
직무설계는 조직 내 업무를 수행하기 위해 요구되는 다양한 과업들을 서로 연결시키고 짜 맞추어 조직화하는 것이다.
이때 과업들을 어떻게 조직화하느냐에 따라서 직..
리포트 > 경영/경제 14페이지 
조직개념과 조직이론의 발전
목차
* 조직개념과 조직이론의 발전
Ⅰ. 조직의 의의
1. 현대사회와 조직
2. 조직의 정의
Ⅱ. 조직이론의 발전
1. 고전적 조직이론
1) 과학적 관리법
2) 관료제론
3) 고전적 조..
