조직행동론리포트 > 교육학 15페이지 
조 직 행 동 론
[집단간 갈등] 이론요약 조직행동연구-
1 집단간 갈등의 원인
1. 집단간의 이해관계 차이
① 제한된 자원 : 자원확보를 위한 집단간의 역기능적 갈등 초래
② 보상제도 : 보상제도가 집단별로 이..
리포트 > 사회과학 9페이지 
민주주의와 지방자치(부제: 지방자치의 발전방안)
1.민주주의와 지방자치의 개념
부제를 지방자치의 발전 방안으로 삼은 것은 진정한 민주주의를 실현하기 위해서 지방자치를 하는 것은 당연하기 때문이다..
리포트 > 교육학 3페이지 
한국미술교육의 과제와 방향
1. 한국미술교육의 과제
1) 미술교과에 대한 편견의 해소
·대부분이 미술교과를 기능교과로 인식
·현재의 기능중심 미술교육에서 잘못된 점으로 지적되는 점
①기능적인면에 대한 협..
동성애,소수자,성리포트 > 사회과학 52페이지 
동성애
우리 그냥 사랑하게 해주세요
문제 제기
동성애 개념
동성애 원인
동성애 역사
SEX LIFE
동성애의 오해와 진실
동성애의 법적 제한
우리들의 시각
국내최초 레즈비언 국회의원 출마자 최현숙
레즈비언, 사..
리포트 > 독후감/서평 8페이지 
이 레포트는 지도와 거짓말을 읽고나서 간단한 내용요약과 함께 독후감을 서술한 레포트입니다.
. 지도와거짓말 내용의 줄거리와 함께 감상평이 적절하게 어우러졌으며 독서감상문의 형식을 제대로 갖춘 자료입니..
인코텀즈 2010 - 국내와 국제 무역조건의 사용을 위한 ICC 룰리포트 > 사회과학 48페이지 
인코텀즈 2010 - 국내와 국제 무역조건의 사용을 위한 ICC 룰.
목차
서론
소개
인코텀즈 2010의 주요 특징들
인코텀즈 규칙의 변종
인코텀즈 2010 규칙에서 사용되는 용어의 설명
DAP 지정장소 인도조건(지정 목..
리포트 > 법학 7페이지
정당한 조합활동으로 인정되지 않는 주요 판례 연구 (노조법)
1. 명예 훼손 행위
- 경영에 간여하지 않는 대주주의 명예를 훼손하는 행위는 정당한 조합활동이 아니다.
삼화산업 주식회사(아래에서는 ‘삼화산..
[사회복지조사론] 중앙집중경향리포트 > 사회과학 4페이지 
사회복지조사론] 중앙집중 경향
중앙값은 변수의 가운데 값을 의미하는 것이 아니라, 배열된 모든 변수값의 가운데 지점에 위치한 사례에 해당하는 값을 의미한다.
최빈값이나 중앙값과는 달리 변수값의 분포에 나..
리포트 > 인문/어학 5페이지
소설 <냉정과 열정사이> 연구 리포트입니다.
A+ 받은 자료입니다. 받아가시는 모든분들이 좋은 점수받기 바랍니다.
많은 도움되시길 바랍니다^^
Ⅰ. 들어가기 전에.
1. 책소개
2. 작가소개
Ⅱ. 서론
1. 줄거리
2. L..
리포트 > 법학 6페이지 
노동법상 징계 관련 노사간 면책합의의 효력
1. 면책합의의 법적 효력
노사간에 쟁의행위를 마무리지면서 향후 쟁의행위와 관련된 모든 행위에 대해 민형사상 일체의 책임을 묻지 않기로 한다는 면책합의를 하..
리포트 > 법학 41페이지
우리는 함께
性장한다
Contents
1 성(性)의 개념
1-1 과거와 현재의 성문화
1-2 성 문화의 변화된 배경
1-3 잘못된 청소년 성 문화
2 변화 된 성문화로 인한 문제
2-1 청소년 성 매매
2-2 청소년 성 범죄
2-3 ..
리포트 > 경영/경제 3페이지
장애의 개념(ICIDH)
세계보건기구(WHO)는 1980년에 국제장애분류시안(International Classification of Impariments, Disabilities and Handicaps : ICIDH)을 발표하였다.
이 '국제장애분류시안' (이하ICIDH)은 '..
리포트 > 법학 6페이지
징계 관련 노사간 면책합의의 효력 연구 (노동법)
1. 면책합의의 법적 효력
노사간에 쟁의행위를 마무리지면서 향후 쟁의행위와 관련된 모든 행위에 대해 민형사상 일체의 책임을 묻지 않기로 한다는 면책합의..
리포트 > 법학 7페이지
노조법상 정당한 조합활동으로 인정되지 않은 경우의 주요 판례 연구
1. 명예 훼손 행위
- 경영에 간여하지 않는 대주주의 명예를 훼손하는 행위는 정당한 조합활동이 아니다.
삼화산업 주식회사(아래에서는 ‘..
리포트 > 경영/경제 3페이지
사회복지실천의 목표 설정의 목적
목표는 개입과정의 방향을 제시해 주고 변화과정에 클라이언트를 적극적으로 참여하계 하는 수단으로 제공된다. 즉, 목표를 통해 클라이언트는 자기결정 혹은 자기주도적 활동에..
