[휴대폰보조금]이동통신업체들의 과도한 보조금 경쟁과 영향 PPT자료리포트 > 경영/경제 19페이지 
목 차
Ⅰ. 순차적 영업정지 징계
Ⅱ. KT의 고객이탈
Ⅲ. 업체들의 반발
Ⅳ. 소비자들의 혼란 확대
Ⅴ. 정부의 규제 강화 필요
Ⅰ. 순차적 영업정지 징계
KT가 6일 긴급 기자간담회를 열어 두 회사가 한..
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목 차
Ⅰ. 순차적 영업정지 징계 ………3
Ⅱ. KT의 고객이탈 ………4
Ⅲ. 업체들의 반발 ………5
Ⅳ. 소비자들의 혼란 확대 ………6
Ⅴ. 정부의 규제 강화 필요 ………6
Ⅰ. 순차적 영업정지 징계
KT가 6일 긴급 기자..
관계인출석통지서서식 > 회사서식 1페이지 
관계인출석통지서
소속(주소)
직위
성명
관련된 사건에 귀하의 증언이 필요하여 통보하오니 참석하여 주시기 바랍니다.
일시:년월일시
장소:
20 년월일
징계위원회 간수 (인)
서식 > 회사서식 1페이지
관계인출석통지서
소속(주소)
직위
성명
관련된 사건에 귀하의 증언이 필요하여 통보하오니 참석하여 주시기 바랍니다.
일시:년월일시
장소:
20 년월일
징계위원회 간수 (인)
리포트 > 법학 6페이지 
징계권의 형태와 정당성 판단의 기준에 대한 법적 검토
Ⅰ. 들어가며
기업에 근무하는 근로자에 대하여 징계차원의 인사명령을 내려야 하는 사안이 발생하였을 경우 기업내부에서 실시되는 징계권이 적법하고 유..
리포트 > 법학 22페이지 
체벌과 교육
체벌 ∝ 교육
목차
1.체벌이란
2.체벌 관련 자료
3.체벌 관련 판례
4.반대 의견 및 반박의견
5.결론 및 소감
1.체벌(體罰) 이란
일정한 교육목적으로
학교나 가정에서 아동에게 가하는,
육체적 고통..
리포트 > 법학 2페이지 
사용자의 징계권 행사의 정당성
Ⅰ. 들어가며
징계란 직장복무규율 등을 위반한 근로자에 대하여 사용자가 취하는 제재조치를 말한다.
이러한 징계와 관련하여 근기법 제30조 제1항에서 사용자는 근로자에 대하여..
서식 > 회사서식 16페이지 
병원취업규칙
목차
제1장총칙
제2장인사
제3장복무
제4장임금
제5장 휴직·퇴직· 해고
제6장 교육· 복리· 후생
제7장 재해보상
제8장 표창 및 징계
제9장 임시직 및 계약직 등
제 10 장 노사협의회
제 ..
리포트 > 사회과학 14페이지 
[사회복지 행정론] 청소년 상담 프로그램 사업 계획서
1. 사 업 명 : 청소년 상담 프로그램
(‘사고또래’징계청소년 상담 프로그램, 약물예방 또래상담원 양성 프로그램 ‘함께하는 우리’ )
2. 사업의 목적
..
리포트 > 경영/경제 10페이지 
[경찰공무원법] 경찰공무원의 개념과 분류, 경찰공무원 임용, 경찰공무원의 권리, 의무, 책임
목차
경찰공무원법
I. 경찰공무원의 분류
1. 경찰공무원의 개념과 분류
1) 경찰공무원의 개념
2) 경찰공무원..
리포트 > 법학 2페이지
정당한 이유없는 해고 등의 구제 관련 판례 경향 검토
1. 법원에 의한 구제, 소의 내용, 해고무효확인의 소
“근기법 제28조에 의한 부당해고구제재심판정을 다투는 소송에 있어서는 해고의 정당성에 관한 입증책..
서식 > 이력서 1페이지 
이력서나 증명서에 학력 또는 경력을 허위기재 내지 경력은폐행위는 징계해고사유가 되고,취업규칙은 근로기준법을 기준으로 정해져야 한다.
1. 성명
2. 주민등록번호
3. 생년월일
4. 사진란
5. 주소
..
서식 > 이력서 2페이지
이력서나 증명서에 학력 또는 경력을 허위기재 내지 경력은폐행위는 징계해고사유가 되고,취업규칙은 근로기준법을 기준으로 정해져야 한다.
1. 성명
2. 사진란
3. 주민등록번호
4. 주소
5. 호적관계
..
