리포트 > 경영/경제 7페이지
목 차
Ⅰ. 친환경 생활화 ………3
Ⅱ. 다양한 할인혜택 ………4
Ⅲ. 환경보호 마케팅 ………5
Ⅳ. 녹색제품 생산 촉진 ………6
Ⅴ. 금융권과의 협력 강화 ………6
Ⅰ. 친환경 생활화
비씨카드(대표 이강태·사진)가 ..
서식 > 행정민원서식 2페이지
[별지 제8호서식]
<앞쪽>
제호
소유사실확인(신청)서
처리기간
60일
토지등의 표시
취득원인 및 취득일
매매, 증여, 교환, 상속, 기타 년월일
정당한 권리자
성명 또는 명칭
주민등록번호
주소
공부상 명의인
..
리포트 > 사회과학 3페이지
부패란 무엇인가
1. 부패1)1) 부패(腐敗, Corruption)의 어원 : 썩을 腐, 무너질 敗 → 썩어서 무너진다.
- 라틴어 ‘Cor(함께) +’Rupt(파멸하다) → 함께 파멸하다
즉, 부패는 부패행위자가 속한 사회나 국가도 ..
리포트 > 경영/경제 18페이지
차 례
Ⅰ. 선경의 역사
1. 창업전사··· 2
2. 직물생산시대··· 3
3. 원사생산시대··· 4
4. 다각경영시대··· 6
5. 화학공업시대··· 7
6. 정보통신시대··· 8
Ⅱ. 선경의 기업문화
1. 경영이념···..
리포트 > 경영/경제 6페이지
비영리 조직의 마케팅
목 차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 비영리조직의 본질
2. 비영리 마케팅의 특성
3. 비영리마케팅과 일반마케팅의 관계
4. 비영리조직의 마케팅 전략수립
5. 비영리 조직의 자원조달 전략
..
리포트 > 경영/경제 2페이지
사회적기업의 의의(사회적 기업의 정의와 도입배경)
사회적 기업(Social Enterprise)에 관한 개념과 요건은 각 나라마다 다양하다. 우리나라 노동부의 사회적 기업육성 기본계획에 따르면 사회적 기업이란 사회의..
리포트 > 경영/경제 19페이지
목 차
Ⅰ. 유한양행의 핵심가치
Ⅱ. 전문경영인 영입
Ⅲ. 공익적인 이윤배분
Ⅳ. 원만한 노사관계
Ⅴ. 미래를 위한 투자확대
Ⅰ. 유한양행의 핵심가치
유한양행(대표 김윤섭)은 유일한 박사가 ‘..
리포트 > 경영/경제 7페이지
목 차
Ⅰ. 유한양행의 핵심가치 ………3
Ⅱ. 전문경영인 영입 ………4
Ⅲ. 공익적인 이윤배분 ………5
Ⅳ. 원만한 노사관계 ………6
Ⅴ. 미래를 위한 투자확대 ………6
Ⅰ. 유한양행의 핵심가치
유한양행(대표 김윤..
리포트 > 경영/경제 24페이지
본 자료는 인터넷 소비자 행동에 대한 일반적인 내용을 비롯하여 인터넷 구전 마케팅에 대해 상세하게 정리한 자료임
인터넷 소비자 행동의 이해
1. 소비자, 고객의 발전과 변화
2. 인터넷 소비자 의사결정과정
3..
리포트 > 경영/경제 6페이지
[마케팅원론] 비영리 조직의 마케팅
목 차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 비영리조직의 본질
2. 비영리 마케팅의 특성
3. 비영리마케팅과 일반마케팅의 관계
4. 비영리조직의 마케팅 전략수립
5. 비영리 조직의 자..
리포트 > 경영/경제 6페이지
[마케팅원론] 비영리 조직의 마케팅
목 차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 비영리조직의 본질
2. 비영리 마케팅의 특성
3. 비영리마케팅과 일반마케팅의 관계
4. 비영리조직의 마케팅 전략수립
5. 비영리 조직의 자..
사회적기업,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
리포트 > 경영/경제 21페이지
사회적 기업을 어떻게 경영할 것인가
INDEX
사회적 기업이란
사회적 기업의 분류
사회적 기업의 현황
활성화 사례
비활성화 사례
원인과 해결방안
사회적 기업이란
1
사회적 기업이란
사회적 목적을 우선적으로 추..
리포트 > 법학 3페이지
민사소송법상 소송요건의 조사
1. 조사의 개시
소송요건의 대부분은 분쟁의 합리적․효과적 해결을 위한 공익적 요청상 인정되는 것이므로 원칙적으로 법원의 직권으로 조사하여야 한다. 그러나 당사자의 이익을 ..
리포트 > 생활/환경 4페이지
자원봉사활동의 개념에 대해 설명하시오
자원봉사활동의 개념
자원봉사는 자원과 봉사의 합성어로서 문자가 가진 의미를 그대로 해석해본다면, 스스로 자(自), 바랄 원(願), 받들 봉(奉), 섬길 사(仕), 즉 스..
리포트 > 법학 3페이지
조정전치주의 전반에 대한 법적 검토
I. 들어가며
1. 의의
노조법에서는 근로조건의 결정에 관한 노동관계당사자간의 주장의 불일치가 발생, 쟁의행위에 돌입할 경우 그 전에 조정절차를 거치도록 규정하고 있..