리포트 > 사회과학 3페이지
자료 수집 및 사정 단계에서 클라이언트의 사적권리보장을 위해 사회복지사가 주의하거나 고려해야 할 점은 무엇인지 토론해 보시오에 대한 레포트 자료.
자료 수집 및 사정 단계에서 클라이언트의 사적권리보장을..
리포트 > 독후감/서평 5페이지
춘향전 줄거리 소개 및 춘향전에서 아쉬웠던 점과 읽고 느낀점에 대해 작성한 독후감 입니다.
바로 독후감 작성하실수있게 스토리 라인이 만들어져 있으니 허술한 독후감 받아서 수정하고 시간,돈 쏟지마시고 제..
리포트 > 경영/경제 4페이지
효과적인 커뮤니케이션을 위해 개선할 점을 송신자, 수신자 및 상황과 관련된 문제로 분류하여 제시하시오
목차
효과적인 커뮤니케이션을 위해 개선할 점을 송신자, 수신자 및 상황과 관련된 문제로 분류하..
리포트 > 독후감/서평 5페이지
도시에서 죽는다는 것 독후감 - 도시에서 죽는다는 것 책 소개 및 이 책을 읽고 다시 생각해본 점과 독후감
타 판매 독후감과 중복되는 내용 없기 때문에 그대로 제출하셔도 좋은성적 받을수 있을거라 생각합니다..
리포트 > 생활/환경 2페이지
주변에서 정신적으로 건강할 것이라고 생각되어지는 사람을 1명 선택해서 그 사람의 어떤 점을 근거로 정신적으로 건강한 사람이라고 생각할 수 있었는지 그 근거나 이유를 적어서 제출하시오(주변사람에서 사례선..
리포트 > 교육학 4페이지
여기스터디사이버평생교육원 보육교사반 학생입니다. 100점 만점의 95점 받은 과제로 가족관계론 Hill의 ABCX 모델에 당시 문제를 적용하여 각 단계를 기술함.
“가족관계론” 과제 제출합니다.
주제 : 어떤 가족..
리포트 > 교육학 7페이지
여기스터디사이버평생교육원보육교사반 학생입니다. 100점 만점의 91점 받은 과제로 몬테소리의,철학 교육사상, 교육방법, 교사의 역할 기술
“보육과정”과제 제출합니다.
주제 : 다양한 보육 프로그램 중 하나..
리포트 > 교육학 6페이지
여기스터디사이버평생교육원 보육교사반 학생입니다.
100점 만점의 99점 받은 과제로 다양한 교사의 역할과 연령에 따른 교사의 역할에 내가 되고자하는 교사의 모습을 기술함.
“영유아교수방법론”과제 제출합니..
리포트 > 교육학 5페이지
여기스터디사이버평생교육원 보육교사반 학생입니다.100점 만점의 90점 받은 과제로 영아들의 장난감이 영아발달에 긍정적인 영향을 미치는 부분과 부정적인 영향을 미칠 것이라 생각하는 장난감 소개함.
영아발..
리포트 > 교육학 6페이지
여기스터디사이버평생교육원 보육교사반 학생입니다. 100점 만점의 88점 받은 과제로 성숙주의 이론과 행동주의 이론을 비교하고 본인이 현장에서 적용하고 싶은 이론과 그 이유에 대해 논함.
“유아발달” 과제 제..
서식 > 자기소개서 5페이지
▶ 본 자료는 대우조선해양 자기소개서를 작성하는데 필요한 노하우와, 작성비법을 서술하였고 대우조선해양 채용에 최종합격한 자기소개서 최신합격샘플도 수록하였습니다.
▶ 본 자료는 회사 측에서 요구하는 자..
리포트 > 경영/경제 38페이지
도전과 혁신을 통한 신 도약AMOREPACIFIC
목차
기업 소개와 강건성 검사지표 분석
스토리텔링 : 성공요인
세대별 진화: SN모델
1부. 기업소개, 강건성 지표 분석
기업 개요 _ 기업프로필
(2011. 12. 기준)
㈜아..
리포트 > 경영/경제 18페이지
Ⅰ. 최근의 일본경제
위기 국면의 일본경제
□ 일본발 금융불안이 세계경제를 위기국면으로 몰아 가고 있다.
- 일본 주가는 2001년 2월말부터 급락하기 시작하여 3월 13일 11,819엔(日經지수)으로 16년만의 최저치를..
리포트 > 공학/기술 55페이지
Phenolic Resin
Future is
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CONTENTS
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전자 재료용 페놀 수지
페놀 수지의 응용
페놀 수지 개요
4
기타
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페놀 수지
= Phenol-Formaldehyde polymer
= Phenolic Resin
페놀과 포름알데하이드간의..
리포트 > 경영/경제 19페이지
폭스바겐 중국진출전략
1. Volkswagen 기업소개
1) 회사소개
o 독일 볼프스부르크(Wolfsburg)에 본사를 두고 있는 폭스바겐 그룹은 유럽 최대의 자동차 그룹.
o 폭스바겐 그룹은 2010년에 판매대수 6,336,000..