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근로계약 체결 시 미성년 근로자의 보호
리포트 > 법학    3페이지 
근로계약체결시 미성년 근로자의 보호 Ⅰ. 서 1. 근로계약의 개념 근로계약이란 근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대하여 임금을 지급함을 목적으로 체결된 계약을 말한다. 2. 미성년자의 ..
해결중심가족치료이론의 발달과정(해결중심 단기가족치료의 이론적 배경과 관점)
리포트 > 사회과학    6페이지 
해결중심가족치료이론의 발달과정(해결중심 단기가족치료의 이론적 배경과 관점)에 대한 레포트 자료. 해결중심가족치료이론의 발달과정(해결중심 단기가족치료의 이론적 배경과 관점) CONTENTS 해결중심가..
개념, 정의, 특징, 과제
공중이용시설실내공기정화청소대행자인정신청서
서식 > 행정민원서식    2페이지 
공중이용시설실내공기정화청소대행자인정신청서 신청인 성명 주민등록번호 주소 전화번호 영업소 명칭 대표자 소재지 전화번호 공중위생법 제27조의 2의 규정에 따라 공중이용시설 실..
공중이용시설실내공기정화청소대행자인정신청서
서식 > 행정민원서식    2페이지 
공중이용시설실내공기정화청소대행자인정신청서 신청인 성명 주민등록번호 주소 전화번호 영업소 명칭 대표자 소재지 전화번호 공중위생법 제27조의 2의 규정에 따라 공중이용시설 실..
자원봉사활동의 5대 기능) 동기부여, 자원봉사자 모집, 교육과 훈련방법, 직무설계와 업무부여, 인정과 보상의 기능
리포트 > 교육학    23페이지 
자원봉사활동의 5대 기능) 동기부여, 자원봉사자 모집, 교육과 훈련방법, 직무설계와 업무부여, 인정과 보상의 기능 목차 * 자원봉사활동의 다섯 가지 기능 Ⅰ. 동기부여기능 1. 동기부여의 필요성 2. 자원봉..
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
노조전임제도에 관한 법리와 급여 지급 금지에 관한 소고
리포트 > 경영/경제    5페이지 
노조전임제도에 관한 법리 전반과 노조전임자 급여지급 금지 Ⅰ. 들어가며 단체교섭에서 전임자의 임금지급문제가 주요 쟁점이 되는 경우가 많다. 비록 전임자에 대한 사용자의 급여지급이 금지 규정이 3년간 유..
노동법상 부당노동행위유형으로써의 불이익 취급
리포트 > 법학    2페이지 
부당노동행위 유형으로써의 불이익 취급 Ⅰ. 들어가며 헌법 제33조제1항에서 근로자에게 근로3권을 보장하고 있으며, 노동조합 및 노동관계조정법(이하 ‘노조법’)에서 사용자가 근로3권을 침해하는 행위를 금지하..
유흥업 종사자의 노동조합 설립에 관한 법적 검토
리포트 > 법학    8페이지 
성 관련 산업(유흥업, 성매매)종사자의 노동조합 설립에 관한 법적 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 유흥업소 종사자의 의의 (1) 유흥업소 언어학적 정의로는 유흥업소를 ‘음식이나 술 등을 팔거나 유흥 시설을 빌려주는 ..
합병과 근로관계
리포트 > 법학    3페이지 
합병과 근로관계 관련 법적 검토 Ⅰ. 서설 1. 합병의 의의 합병이란 두 개 이상의 회사가 상법의 규정에 따라 청산절차를 거치지 않고 하나의 회사가 되는 법률사실을 말한다. 2. 합병의 종류 1) 흡수합병 흡수..
부당광고란
리포트 > 경영/경제    17페이지 
1. 부당광고의 정의 - 소비자보호법 제3조는 소비자 기본권리의 하나로서 “물품 및 용역을 선택함에 있어 필요한 지식 및 정보를 제공받을 권리”, 즉 알권리(right to be informed) 를 명시하고 있으며, 사업자..
조합 활동과 노무 지휘권의 충돌시 정당성 인정의 문제
리포트 > 경영/경제    3페이지 
조합활동과 노무지휘권의 충돌 문제 Ⅰ. 들어가며 근로자는 근로3권에 의한 조합활동이 보장되고, 사용자는 재산권, 영업의 자유와 기업운영 및 활동의 자유가 있다. 그러나 근로자의 근로3권과 사용자의 재산권..
직무권한위임규정
서식 > 회사서식    6페이지 
직무권한 위임규정 제1조 (목적) 이 규정은 각 직위별 직무권한 및 책임의 한계를 명확히 하고 품의결재절차를 간소화함으로써 업무처리의 신속과 원활을 기함을 목적으로 한다. 제2조 (권한의 위양) 사장..
직무권한위임규정
서식 > 회사서식    6페이지 
직무권한 위임규정 제1조 (목적) 이 규정은 각 직위별 직무권한 및 책임의 한계를 명확히 하고 품의결재절차를 간소화함으로써 업무처리의 신속과 원활을 기함을 목적으로 한다. 제2조 (권한의 위양) 사장..
우리 나라와 미국의 정리해고제도 비교 및 시사점
리포트 > 경영/경제    9페이지 
우리나라와 미국의 정리해고 제도 Ⅰ. 우리나라의 정리해고 제도 1. 의의 사용자는 경영상 이유에 의하여 근로자를 해고하고자 하는 경우에는 긴박한 경영상의 필요가 있어야 한다(근로기준법 제31조 제1항). 이..
부동산 신탁 계약서
서식 > 계약서    3페이지 
부동산 신탁 계약서 ○○라이온스클럽(수탁자)과○○재건축조합(위탁자) 사이에 다음과 같이 부동산 신탁 계약을 체결한다. 제1조(신탁 부동산의 표시) 별지목록 기재와 같음 제2조(신탁의 목적) 위탁자는 위 기재 ..
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