1.본인이 존경하는 경영인리포트 > 경영/경제 4페이지 
레포트
본인 존경하는 경영인의 모습을 구체적 사례를 들어 분석 제시하고 비영리 기과에 적절하다고 판단되는 경영인의 이상적모델을 관리자와 리더의 관점에서 제안하시오.
학번:
이름:
1. 영혼이 있는 경영..
국민은행리포트 > 경영/경제 13페이지 
7 s Analysis
Organizational Behavior
Intro
Analysis
Recommendation
Stuffs discussed in this presentation
Contents
Company
Introduction
Market situation
7-s Analysis
Problem Identification
S..
리포트 > 사회과학 38페이지 
농업협동조합의 지배구조개혁에 관한 연구
1)
Ⅰ. 문제의 소재
Ⅱ. 농업협동조합법의 변천과 특성
Ⅲ. 현행 농업협동조합의 현황과 법적 성격
Ⅳ. 농협중앙회의 지배구조의 문제점
Ⅴ. 결론
[목차]
한글초록
농업협..
리포트 > 경영/경제 25페이지
General electric
조직 행동론
About General electric team report
조직 행동론
About General electric team report
Overview
General electric
organizational behavior team project
9조 팀 보고서
About
Gene..
리포트 > 경영/경제 2페이지 
로저스 이론의 긍정적 관심 및 자기개념
I. 긍정적 관심
로저스(Rogers)는 모든 사람은 긍정적 관심에 대한 욕구를 선천적으로 타고난다고 보았다. 긍정적 관심이란 수용, 존중, 온정, 사랑과 같은 형태로 나타..
리포트 > 경영/경제 3페이지 
[사회복지면접기술] 관찰기술(관찰과 관심집중)
목차
[사회복지면접기술] 관찰기술(관찰과 관심집중)
I. 관찰
II. 관심 집중
1. 관심 집중의 효과
2. 클라이언트에게 관심을 집중시키는 기술
3. 사..
리포트 > 사회과학 5페이지 
[인간관계] 사람에 대한 마음(호감, 관심, 타인을 좋아하는 마음과 타인에 대한 관심, 성숙한 사랑의 요소)에 대한 레포트 자료.
[인간관계] 사람에 대한 마음(호감, 관심, 타인을 좋아하는 마음과 타인에 대한 관..
리포트 > 경영/경제 2페이지
아들러 이론에서 사회적 관심 및 인생과제
1. 사회적 관심
아들러에 의하면, 사회적 관심이란 각 개인이 이상적인 공동사회의 목표를 달성하고자 사회에 공헌하려는 성향을 의미한다. 그래서 사회적 관심의 동의..
리포트 > 경영/경제 4페이지
관리격자모형의 경우, 리더의 행동유형을 5가지로 분류하고 있는데 이 5가지 내용에 대해 설명하고, 도식화(인간에 대한 관심, 생산에 대한 관심)하여 구체적으로 논하시오
부문이나 소집단의 능률은 소집단의 리..
리포트 > 경영/경제 5페이지
로저스의 무조건적 긍정적 관심, 자율성, 실현경향성, 완전히 기능하는 사람의 특징
목차
로저스의 무조건적 긍정적 관심, 자율성, 실현경향성, 완전히 기능하는 사람의 특징
I. 무조건적 긍정적 관..
리포트 > 사회과학 2페이지 
나는 왜 성에 관심이 많을까
내가 가진 성 욕망에 대립되는 관습 , 규범이 있는가
그 규범 등이 풀렸을 때 가장 행복한 세상을 상상해보아라(규범x)
나는 왜 성에 관심이 많을까..
내가 커오는 동안 항상 그랬고 ..
리포트 > 경영/경제 4페이지
관리격자모형의 경우, 리더의 행동유형을 5가지로 분류하고 있는데 이 5가지 내용에 대해 설명하고, 도식화(인간에 대한 관심, 생산에 대한 관심)하여 구체적으로 논하시오
... 자세한 내용은 본문 참고
리포트 > 사회과학 4페이지
관리격자모형의 경우, 리더의 행동유형을 5가지로 분류하고 있는데 이 5가지 내용에 대해 설명하고, 도식화(인간에 대한 관심, 생산에 대한 관심)하여 구체적으로 논하시오에 대한 레포트 자료.
관리격자모형의 경..
리포트 > 경영/경제 3페이지
[사회복지실천기술] 클라이언트중심모델의 개입기법(공감, 무조건적 긍정적 관심, 진실성)
목차
[사회복지실천기술] 클라이언트중심모델의 개입기법(공감, 무조건적 긍정적 관심, 진실성)
1. 공감
2. ..
리포트 > 사회과학 4페이지
[직접적 개입] 지지적 기술(수용, 재보증, 격려, 관심표현, 비언어적 지지)에 대한 레포트 자료.
[직접적 개입] 지지적 기술(수용, 재보증, 격려, 관심표현, 비언어적 지지)
목차
[직접적 개입] 지지적 기..
