비지니스 > 판매영업 1페이지
종업원 100명 이상인 국내의 약 7000개 기업 및 공장의 전화번호, 팩스번호, email, 종업원, 자본금 등의 리스트입니다.
영업자료로 활용가능합니다.
엑셀로 되어 있어 각종 참고자료, 현형분석에 활용 가능합..
리포트 > 경영/경제 4페이지
중소기업이 우리나라 경제에 미치는 영향
목차
중소기업이 우리나라 경제에 미치는 영향
1) 국가경제의 안정적 기반 형성
2) 다품종 소량생산체제에 적합
3) 고용기회의 창출 및 실업률 감소
4) 기..
리포트 > 경영/경제 10페이지
[체계이론] 일반체계이론과 생태체계이론에 대한 레포트 자료입니다.
[체계이론] 일반체계이론과 생태체계이론
목차
체계이론
I. 일반체계이론
1. 안정상태
2. 항상성
3. 분화
4. 연합효과 또는 상승작용
..
리포트 > 경영/경제 15페이지
인지적 학습관점이론과 수단적 학습관점 이론의 광고와 이해
[ L I S T ]
1. 인지적 학습 이론이란
2. 인지적 학습의 광고와 광고분석
(선발 브랜드/후발 브랜드)
3. 인지적 학습의 마케팅 시사점
4. 수단적 학습..
리포트 > 예체능 8페이지
스포츠와 여가생활
배드민턴
배드민턴의 준비
1. 라켓
라켓은 과거에는 나무로 된 것이 대부분이었지만 최근에는 스틸, 알루미늄, 카본 등 소재가 다양해졌다. 초보자라도 요즈음에는 카본 라켓을 구입하는 것..
리포트 > 경영/경제 4페이지
인적자원관리의 기초개념에 대해 설명하시오
목차
* 인적자원관리의 기초개념
Ⅰ. 인적자원관리 과정
Ⅱ. 인적자원관리환경
1. 노동조합
2. 법적 환경
3. 급변하는 경영환경
· 업무체계개선
· 사업재구성..
비지니스 > 판매영업 1페이지
구미지역 1차 단지가 기존 섬유공단에서 이제 서서히 IT 단지로 전환하고자 하는
개발 계획들이 발표되고 있습니다..
이제 관련된 업체 명부가 필요한 시점입니다.
관련 기업 명단이 필요하신 분들 많이 받아 ..
마케팅 원론,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
리포트 > 경영/경제 23페이지
마케팅 원론 Project
1
- 5조 -
20051636 박준형
20071936 기승모
20071938 김보람
20071941 김원섭
20081018 이재혁
마케팅 원론
C O N T E N T S
4P Mix
STP Strategy
선정동기
시장분석
▷거시 환경 분석
▷미시..
리포트 > 생활/환경 5페이지
보육학개론 [아동의 음악활동]
음악이란 소리라고 하는 개념에서 시작.
즉, 소리의 음정, 세기, 음색의 요소가 선율과 리듬의 구조 속에 조화되어 시간에 의해 나타내어지는 소리의 모임이다.
1. 음악 신체에 영..
리포트 > 교육학 5페이지
보육학개론 [아동의 음악활동]
음악이란 소리라고 하는 개념에서 시작.
즉, 소리의 음정, 세기, 음색의 요소가 선율과 리듬의 구조 속에 조화되어 시간에 의해 나타내어지는 소리의 모임이다.
1. 음악 신체에 영..
리포트 > 생활/환경 28페이지
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현대인과 국제예절
목차
Ⅰ.선물이란
Ⅱ.기본매너
ⅰ)선물을 줄 때
ⅱ)선물을 받을 때
Ⅲ.선물 품목
ⅰ)적합한 품목
ⅱ)금해야 할 품목
Ⅳ.국가별 선물 에티켓
Ⅴ.종교적 관습에 의한 선물 교환
Ⅰ.선물이란
존경, 친..
문화예술 > 의류패턴 4페이지
논문 작성시 참고용으로 사용하거나, 대학교 과제물 참고용으로도 적합하겠습니다.
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리포트 > 자연과학 5페이지
주제 : Blood Typing
예비레포트
1. Objectives
인간 유전학과 관련하여 혈액형에 대하여 생각해보고, 혈액형을 결정하는 방법에 대하여 배운다.
2. Background
혈액형은 유전에 의해 결정된다. ABO 혈액형을 ..
리포트 > 경영/경제 5페이지
피들러의 리더십 상황이론을 설명하라에 대한 레포트 자료입니다.
피들러의 리더십 상황이론을 설명하라
목차
피들러의 리더십 상황이론을 설명하라
I. 상황의 특성
1. 리더와 구성원과의 관계
2. 과..
리포트 > 사회과학 5페이지
피들러의 리더십 상황이론을 설명하시오에 대한 레포트 자료.
피들러의 리더십 상황이론을 설명하시오.
목차
피들러의 리더십 상황이론을 설명하시오
I. 리더십 스타일
II. 상황요인
1) 리더와 부하..