부동산가격의 개념과 발생요인 및 특징, 부동산가격의 종류와 기능리포트 > 경영/경제 9페이지 
부동산가격의 개념과 발생요인 및 특징, 부동산가격의 종류와 기능에 대한 레포트 자료입니다.
부동산 가격의 개념과 특징
부동산가격의 개념과 발생요인 및 특징, 부동산가격의 종류와 기능
목차
부동산 가격..
리포트 > 생활/환경 7페이지 
[여가수요예측] 여가수요예측의 필요성과 영향요인, 여가수요예측방법
목차
* 여가수요예측
Ⅰ. 여가수용예측의 필요성
Ⅱ. 여가수요예측의 영향요인
1. 수요예측목적
2. 수요예측기간
3. 정..
리포트 > 경영/경제 13페이지 
레질리언스 관점에 대한 레포트
레질리언스 관점
목차
레질리언스 관점
I. 개요
II. 주요개념
1. 강점관점
2. 생태학적 관점
3. 발달적 관점
III. 레질리언스의 실천지침들
1. 레질리언스 위협 사건들
..
사외교육결과보고서서식 > 회사서식 1페이지 
사외교육 결과 보고서
결
재
작성
검토
승인
소속
직위
성명
기간
교육기관
강사
교육장소
비용
교육명
교육내용 :
교육소감 :
수료후 평가 및 전달교육 계획
담..
서식 > 회사서식 1페이지
사외교육 결과 보고서
결
재
작성
검토
승인
소속
직위
성명
기간
교육기관
강사
교육장소
비용
교육명
교육내용 :
교육소감 :
수료후 평가 및 전달교육 계획
담..
리포트 > 경영/경제 3페이지 
[인간행동과 사회환경] 인간행동이론의 비판
이론이 도출된 패러다임과 이론들을 비판하는 것은 인간행동과 사회환경교육과정에서 하나의 핵심 필수요소이다. 이론을 평가하는 것은 의존하고 있는 패러다임, 다양..
리포트 > 사회과학 19페이지
심리 사회적 모델
목 차
I. 들어가는 말
II. 심리사회적모델의 이론연구
1. 심리사회적모델의 등장배경
2. 심리사회적모델의 이론적 기반
3. 사회복지실천에의 적용
4. 심리사회적 모델의 유용성 및 문제점
I..
리포트 > 경영/경제 5페이지
정수계획법과 목표계획법(정수계획모형과 목표계획모형)에 대한 레포트 자료입니다.
정수계획법과 목표계획법(정수계획모형과 목표계획모형)
목차
정수계획법과 목표계획법
I. 정수계획법
1. 정수계획법..
리포트 > 경영/경제 7페이지
테러리즘 대책을 위한 일반적인 정책선택
테러리즘에 대한 대책은 예방과 사건발생 시의 현장관리로 대별될 수 있을 것이며, 정보수집, 뉴스미디어, 군대의 역할과 유용성, 국내적 테러법률과 국제조약, 인질상황..
은행중심_vs_시장중심,금융중심,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p리포트 > 경영/경제 19페이지 
은행중심제도 vs 시장중심제도
우리나라에서의 은행중심제도와 시장중심제도의 결정요인 및 향후 전개과정 전망
금융제도의 정의 및 구분
은행중심제도와 시장중심제도의 비교
우리나라에서의 금융시스템 도입..
리포트 > 경영/경제 2페이지
사회문제의 이론적 관점
사회문제를 설명하는 이론들은 어떤 특정한 사회문제만을 설명할 수 있는 구체적인 것이 있는가 하면, 주로 사회문제만을 포괄적으로 잘 설명할 수 있는 것들도 있고, 또한 구체적인 사회..
리포트 > 경영/경제 8페이지
지식정보화 사회에서 조직의 형태(학습조직, 가상조직, 자생조직, 네트워크조직, 톰슨의 조직기술유형론, 하이퍼텍스트조직)
목차
지식정보화 사회에서 조직의 형태
Ⅰ. 학습조직
1. 의의
2. 특징
Ⅱ. 가상..
리포트 > 공학/기술 17페이지
기술 수용 모형Technology acceptance Model
TAM 등장배경(TAM은 어떻게 이용되는가)
Productivity Paradox
TAM의 이론적 기반
합리적 행동이론(TRA, Theory of Reasoned Action)
기술수용모델(Technology Acce..
리포트 > 경영/경제 9페이지
[대테러정보] 대테러 정보의 순환(테러정보 순환과정)
목차
대테러 정보의 순환
I. 정보의 요구
II. 정보의 수집
1. 정보 출처 유형
1) 공개 출처 정보
2) 비공개 출처 정보
2. 정보 수집의 원칙
1..
리포트 > 경영/경제 5페이지 
인사고과의 특성 및 오류와 개선방향
Ⅰ. 들어가며
인사고과란 종업원의 근무성적과 능력을 평가하여 종업원의 현재적 유용성과 잠재적 유용성을 파악하는 과정으로서 인사관리정책에 필요한 정보를 획득하고 활..
