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스그룹 백엔드 개발 직무에 지원한 이유는 무엇인가요?
스그룹의 HR·AI 솔루션 서비스 구조와 백엔드 역할을 어떻게 이해하고 있나요?
기술 역량 및 개발 경험 관련 질문
스그룹 백엔드 개발에 적합하다고 생각하는 이유는 무엇인가요?
개발 경험이 부족한데 왜 백엔드를 할 수 있다고 생각하나요?
데이터 기반 서비스 경험
구조적 사고와 안정적인 백엔드 개발에 강점을 가진 마이다
스그룹 백엔드 개발 지원자입니다.

기술 역량 및 개발 경험 관련 질문
인프라·운영·아키텍처 관련 질문
서버 장애가 발생한 경험이 있다면 원인·해결 방식·재발 방지를 설명해주세요.
협업·커뮤니케이션·문제 해결 관련 질문
코드 리뷰 문화에서 본인의 역할과 개선 사례를 설명해주세요.
스그룹 백엔드 개발에 적합하다고 생각하는 이유는 무엇인가요?
스그룹은 HR·채용평가 분야에서 국내 시장을 선도하며, AI 기반 평가·면접 솔루션·능력검사 등 다양한 SaaS 시스템을 제공하고 있습니다.
스의 서비스는 B2B 특성상 트래픽 안정성·정확한 데이터 처리·보안·확장성이 매우 중요한데, 이러한 환경에서 백엔드 개발자의 역할이 핵심이라는 점이 매력적이었습니다.
HR·AI 기반 서비스 특성상 복잡한 데이터 흐름과 높은 정확도가 요구되기에, 이러한 기술적 난도를 해결하며 성장할 수 있는 마이다
채용평가시스템
사용자·기업 데이터 관리
사용자가 보는 화면의 안정성 뒤에는 백엔드의 성능·정확성·보안이 있습니다.
스처럼 HR평가 결과가 기업의사결정에 직접 연결되는 서비스에서는 백엔드의 품질이 곧 서비스의 신뢰 도입니다.
기업 내부과제관리시스템을 개발할 때 ERD를 직접 설계하고 3정규화 기반으로 중복 데이터 제거를 완료했습니다.
API 응답 속도가 평균 500ms 이상 발생하던 이슈가 있었습니다.
실시간 알림 서버가 갑자기 응답하지 않는 이슈가 발생했을 때 로 그와 서버 모니터링 지표를 분석한 결과 메모리릭이 원인이었습니다.
캐싱은 자주 사용되는데이터를 메모리에 저장해 응답 속도를 개선하는 기술입니다.
코드리뷰 시스타일보다 "로직의 안정성·테스트 여부·예외 처리·성능"을 중심으로 리뷰합니다.
또한 공통유틸정리, 중복로 직 개선, 서비스계층 책임분리 등 구조적 개선 경험이 있습니다.
데이터 기반 서비스 경험
복잡한 API 설계 경험
코드 품질과 안정성을 중시하는 개발 습관
스의 HR·AI 기반 데이터 처리 환경은 높은 정확성과 깊은 구조적 사고를 요구하는데, 제 경험과 업무 스타일이 이 환경과 잘 맞는다고 생각합니다.
클린아키텍 처 기반 대규모 코드관리 능력
이런 작은 품질 개선이 전체 서비스 안정성을 크게 높인다는 경험이 있습니다.
경험의 양보다 중요한 것은 "문제를 구조적으로 이해하는 능력"과"빠르게 적용하는 실행력"입니다.
저는 복잡한 문제를 시스템 관점으로 분석해 구조화하는 능력이 강점이며, 실제 프로젝트에서 빠르게 성장한 경험이 이를 증명합니다.
실제 프로젝트에서도 복잡한 요구사항 분석·API 구조 설계·쿼리튜닝 등을 경험했으며, 실무난도에 빠르게 적응할 자신 있습니다.
구조적 사고와 안정적인 백엔드 개발에 강점을 가진 마이다

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