1. 현대자동차 해외영업 직무 첨삭자소서.docx
2. 현대자동차 해외영업 직무 첨삭자소서 .pdf

현대자동차 해당 직무분야에 지원하게 된 이유와 선택 직무에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 이유 및 근거를 제시해 주십시오(최대 3000자 이내로 작성)
현대자동차 해당 직무분야에 지원하게 된 이유와 선택 직무에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 이유 및 근거를 제시해 주십시오.
시간을 쪼개어 책을 읽고 생각하는 습관 덕분에 표면(face) 속에 숨어 있는 본질(root)을 파악하는 통찰력을 갖게 되었습니다.
병사들과 소통하며 그들을 이해하려 노력하였고 그들이 원하는 것은 '차가운 결과가 아닌 따뜻한 배려'임을 알게 되었습니다. 고민 끝에 그들을 지켜주는 사람이 옆에 있음을 보여주고자 편안한 간부 숙소를 버리고 병사들과 내무실에서 동고동락하였습니다.
책을 읽고 생각하는 습관 덕분에 표면(face) 속에 숨어 있는 본질(root)을 파악하는 통찰력을 갖게 되었습니다.
꾸준히 책을 읽고 생각하는 습관 덕분에 표면(face) 속에 숨어 있는 본질(root)을 파악하는 통찰력을 갖게 되었습니다.
영업에서는 위기가 곧 기회이며 고객의 호감은 차가운 이성이 아닌 따듯한 가슴에서 비롯됨을 알게 되었습니다.
그들이 원하는 것은 '차가운 결과가 아닌 따뜻한 배려'임을 이러한 성과경험에서 깨닫게 되었습니다.

현대자동차 해당 직무분야에 지원하게 된 이유와 선택 직무에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 이유 및 근거를 제시해 주십시오(최대 3000자 이내로 작성)
현대자동차의 외교관>
현대자동차의 브라질 생산라인 구축으로 글로벌 생산체계가 완성되고, 베이징 제3공장에 이은 충칭 제4공장 준비로 공급 확대가 예정된 지금, 현대자동차 해외 판매팀 입사는 저의 세 가지 강점을 발휘하기에 적합한 기회가 될 것입니다.
이상의 세 가지 목표를 실 현함으로써 10년 뒤 오대양육대주중 1개 주의 시민들이 현대자동차를 삶의 동반자로 느끼게 하는 현대자동차의 외교관이 되겠습니다.
이상의 경험을 바탕으로 현지로 들어가겠습니다.
하루 한 명씩 설득하자.한 주 한 개씩 고쳐나가자. 작은 것부터 시작하자.'는 마음으로 조직을 변화시켰습니다.
현지화란 사소한 관심(interest)에서 아이디어를 떠올리고 꾸준한(incessant) 실천을 거쳐 진실함(sincerity)으로 완성되는 것'이라 생각합니다.
공군본부 작근단군악대 공연을 부대로 유치하였습니다.
어느 부대도 군악공연을 생각하지 못한 점이 있지 만 8개월의 실천력이 없었다면 성과 역시 없었을 것입니다.
현지의 생활 속에서 아이디어를 매일 1개씩 모으고 끈기의 힘을 보태성과가 보일 때까지 달리겠습니다.
다시 오고 싶다는 생각을 이끌어내지 못하면 다음이 힘들다.
기본 훈련 경연대회를 준비했습니다.
검열 대상 병사들이 무작위로 선발됐고 무대 지휘자는 장교 중 1명에 한하여 지원할 수 있었습니다.
무더위 속에 장병 50명을 이끌고 하루 8시간의 강도 높은 훈련을 진행해야 했기에 누구도 나서서 지휘를 맡으려 하지 않았습니다.
1등을 목적으로 경연대회를 준비했다면 목적에 사로잡혀 사람이란 소중한 가치를 잃었을 것입니다.
따뜻한 희생을 통한 '위기관리 능력'으로 현대자동차의 고비를 기회로 전환하는 반전의 리더십을 보이겠습니다.2) 2만개의 부품이 담긴 자동차에 목적이 아닌 애틋함을 불어넣어 고객의 감성을 이끌어내는 인간미 있는 영업사원이 되겠습니다.
대학 시절 세계 각국에서 온 유학생들을 만나며 맞은 세부적 경험으로 보여지므로, 위문장은 삭제해주세요.
자신의 역량을 어필하는 것이 주된 목적이므로, 기억이 남는 것이 아닌, 'GlobalCitizen'으로서의 면모를 부각시켜주시기 바랍니다.즉, 당시 토론이 왜 기억에 남는 것인지, 당시 토론 상황에 대한 간략한 묘사 등이 필요할 듯하며, 그 안에서 본인의 어떠한 Global Citizen면모를 보여줄 수 있는지를 보완해 주시기 바랍니다.] 주말엔 전국 여행을 다니며 통역 가이드를 했는데 경주에서 '천마총'을 설명할 때 당당하게 'FlyingH ors eTomb'이라 오역했다가 번역된 이정표를 보고 머쓱했습 니다.
앞서도 언급하였듯이, 위에피소드를 통해서 본인의 어떠한 강점을 끌어낼 수 있는지 관점에서 당시 경험을 어필해 주세요. 다소 대학생으로서의 풋풋한 경험 그 이상의 직무역량으로는 어필되지 않으므로, 위 경험을 토대로 자신의 어떠한 모습을 끌어낼 수 있는지 고민해보시기 바랍니다.]
자소서 질문은, 현대자동차 지원자로서 자신이 적임자임을 입증시키는 것이므로, 위문장은 본인의 직무역량을 보여주는 데 불필요하므로 삭제해주세요.]
당시 당연시했던 관습은 무엇인가요? 두루뭉술 표현하는 것보다는, 특정 상황을 제시하는 것이 공감대를 형성하는 데 효과적이며, 자소서를 읽는 사람의 흥미를 유발시키는 데 효과적입니다.]하지만 지휘관은 1년차장 교의 열정에 힘을 보태주었습니다.
어떠한 고질적 관습을 본인의 어떠한 아이디어로 고쳐나갔는지 구체적으로 당시 경험을 묘사해주시기 바랍니다.] 시간이 흘러 '1일 idea1개'라는 직업정신으로 한 단계 업그레이드되어 조회 시간마다 전날 베개 위에서 떠올린 아이디어를 거침없이 내놓았습니다.
빈칸에, 당시 경험을 보다
병사들과 소통하며 그들을 이해하려 노력하였고 [소통이 전체 문장의 메시지는 아니므로 삭제해주세요.] 그들이 원하는 것은 '차가운 결과가 아닌 따뜻한 배려'임을 알게 되었습니다.
경험 마무리 단계에서 활용하는 것이 자연스러운 문장 전개가 될 듯합니다.] 고민 끝에 그들을 지켜주는 사람이 옆에 있음을 보여주고자 편안한 간부 숙소를 버리고 병사들과 내무실에서 동고동락하였습니다.
문장 전체의 메시지는 '감성'의 세일즈입니다. 물론 '사람'이기에 감성을 느끼는 것은 맞지만, '사람의 가치'가 다소 이상적인 사람으로 보여지기 때문에, 보다 치열한 경쟁기업과의 싸움에서 이상만 꿈꾸는 사람으로 비취질 수 있으므로 이 부분은 삭제해주세요. 또한 1등이 기업에서는 가장 중요시 여기는 것이므로, 1등이 되기 위한 방법의 차이 관점에서 내용을 기 재해주시기 바랍니다.(수정예시 참고)]

사람, 되어다, 경험, 자동차, 생각, 당시, 해주다, 바라다, 직무, 위, 본인, 어떠하다, 아이디어, 개, 토론, 1등, 목적, 감성, 나가다, 병사