기업환경 관련이론(조직균형이론, 상황적응이론)
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기업환경 관련이론(조직균형이론, ..
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2019.07.04
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기업환경 관련이론(조직균형이론, 상황적응이론)
기업환경 관련이론(조직균형이론, 상황적응이론)
환경을 환경 주체의 적응행동의 제약조건으로서 본다면 상황인식과 의사결정에 의해서만 적응이 가능해지는 것이다. 적응이라는 행동은 균형과 조정을 포함한 행위로 그 기본적 패턴은 다음의 두 가지로 생각할 수 있다.
즉, 하나는 환경주체에 내재적 요인을 변화시켜 적응행동을 하는 것이다. 예컨대 경기가 침체기에 접어들면 이에 적응하기 위해 조업단축을 하는 것 등이 포함된다.
또 하나의 패턴은 환경주체에 외재적 요인을 변화시킴으로써 행하는 것이다. 예를 들면, 자사의 시장에 광고 ․ 선전 등을 강화하는 형태로 시장침투를 행함으로써 시장점유율을 높이는 것 등이 포함된다.
... 자세한 내용은 본문 참고
상황적응이론
Ⅰ.상황적응이론(Contingency Theory)
§1. 意義와 特徵
1) 意義
狀況適應理論(또는 狀況接近法)은 조직의 구조와 관리가 조직이 직면한 상황적 변수(환경, 기술, 조직의 크기 등)에 의존한다는 관점이다. 즉, 상..
조직균형
조직균형에 대한 레포트
조직균형
목차
조직균형
A. 조직균형이론
I. 조직균형이론의 의의
II. 조직균형의 원리
III. 조직균형의 실제
1) 경영자
2) 종업원
3) 주주
4) 소비자
B. 조직균형의 기..
현대기업이론에 내재된 균형패러다임
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1. 신고전학파의 균형패러다임
기본적으로 신고전학파이론에서 개별경제주체의 합리적 의사결정이론은 한결같이 시장의 수요․공급곡선을 유도하고 이것들이 수요법칙과 공급..
[기업경영] 조직균형이론, 경영유효성과 능률
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1. 조직균형이론
과학적 관리법의 창시자인 테일러(F. Taylor)와 그 계승자들은 작업현장에서의 능률(efficiency) 즉 조직구성원의 기술적 생산성향상을 주요 과제..
[조직이론] 상황이론의 생성배경과 특징, 상황이론의 기본모형 및 문제점
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[조직이론] 상황이론의 생성배경과 특징, 상황이론의 기본모형 및 문제점
목차
상황이론
I. 상황이론의 생성..
조직의 균형이론과 개발이론
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목차
조직의 균형이론과 개발이론
Ⅰ. 균형이론의 개념
1. 균형이론의 의의
2. 균형이론의 전개과정
3. 조직의 대내외적 균형조건
1) 대내적 균형조건
2) 대외적 균형조건
Ⅱ. 조..
상황이론
상황이론
목차
상황이론
I. 상황이론의 개념
II. 상황이론의 특징
1. 객관적인 결과의 중시
2. 조직의 환격적응 중시
3. 조직을 분석단위로 취급
III. 상황이론의 조직구조 이론
1. 기술과 조직구..
경영과학이론(계량적 경영론, 시스템이론, 상황적응이론)
경영과학이론(계량적 경영론, 시스템이론, 상황적응이론)
목차
경영과학이론
I. 계량적 경영론
II. 시스템이론
III. 상황적응이론
1. 상황이론의 개념
2. 상황론의 모형과 특징
* 참고문헌
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리더십 특성이론, 행동이론, 상황이론
리더십 특성이론, 행동이론, 상황이론에 대한 레포트 자료.
리더십 특성이론, 행동이론, 상황이론
목차
리더십 특성이론, 행동이론, 상황이론
I. 리더십의 특성이론
II. 리더십 행동이론
III. 관리적 ..
[경영이론] 환경적응론
[경영이론] 환경적응론
전통적인 경영이론들은 모든 조직에 보편적으로 적용 가능한 일반원칙(general principles)을 도출하는 데 초점을 맞추고 있었다. 그러나 환경적응 논자들은 경영활동이란 이와 같은 일반..