■ 경영자의 역할(민츠버그 ; Mintzberg) -역할(role)이란 행동과학에서 자주 사용하는 용어로서 어떤 직무를 수행하는데 필요한 행동의 범주 를 의미함. -일반적으로 경영자는 ①인간관계역할(대인적 역할) ②정보관련역할(정보처리역할) ③의사결정역할의 세 가지를 수행. ①인간관계역할(interpersonal role)
-대인적 관계를 통해서 기업을 계속적으로 운영해 나가는 역할. -경영자의 인간적 기술과 밀접한 관계가 있음. *대표자로서의 역할 : 행사참석, 내빈접견, 고객접대, 법률문서서명 등 의식적이거나 상징적인 임무를 수행. *리더로서의 역할 : 부하직원에 대한 지휘, 동기부여, 훈련, 상담, 커뮤니케이션을 통해 리더역할을 수행함. 하위경영자일수록 리더역할이 중요. *연락자로서의 역할 : 조직의 외부환경과 조직내부를 연결해주는 일. 특히 외부의 공급자나 고객과 같은 이해관계집단과 연결관계를 유지하는 연락자로서의 역할. ②정보관련역할(informational role)
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애플(Apple)의 성공요인과 향후 전략 본 자료는 애플(Apple)의 경영철학과 SWOT분석 및 STP, 4P분석을 통해 애플사의 성공요인을 분석하였으며, 애플의 향후전략과 시사점을 제시한 자료임
Ⅰ. 서 론
(1) 기업소개
(2) 애플의 장기적 목표와 비전
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스티븐로빈스의성공하는사람관리의63가지진실 스티븐 로빈스의 성공하는 사람 관리의 63가지 진실
․채용에 관한 진실
1. 중요한 건 특성이 아닐 행동이다.
대부분의 사람들이 특성이 행동을 예측하는 파워를 가지고 있다고 강하게 믿고 있지만 그렇지 않다. ..
[독후감] 성공하는사람들의7가지습관 요약 분석 성공하는사람들의7가지습관 요약 분석
《성공하는 사람들의 7가지 습관》의 저자 스티븐 코비는 1980년대 불황에 허덕이던 미국경제를 회생시킨 주역으로 평가받으며, 대통령의 개인 자문역할을 맡게 된다. 클린..
스티븐 코비의 성공하는 사람들의 7가지 습관 스티븐 코비의 성공하는 사람들의 7가지 습관
스티븐 코비는 유타대학교 경영학 학사와 하버드대학교경영대학원 경영학 석사 그리고 브리검영대학교대학원 종교역사학 박사학위를 가지고 있습니다. 처음에는 성공..
스티븐 코비의 성공하는 사람들의 7가지 습관 스티븐 코비의 성공하는 사람들의 7가지 습관
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성공하는 사람들의 7가지 습관[독후감] 성공하는 사람들의 7가지 습관
1. 들어가며
톰 피터스가 당신의 삶을 송두리째 뒤바꿔 놓을 경이로운 책이라고 소개한 《성공하는 사람들의 7가지 습관》은, 기존의 리더십 관련서들이 처세술과 단기적 성과 위..
성공하는 사람들의 7가지 습관 A+ 서평 성공하는 사람들의 7가지 습관 A+ 서평
1. 들어가며
톰 피터스가 당신의 삶을 송두리째 뒤바꿔 놓을 경이로운 책이라고 소개한 《성공하는 사람들의 7가지 습관》은, 기존의 리더십 관련서들이 처세술과 단기적 ..
성공하는 사람들의 7가지 습관[독후감,서평] 성공하는 사람들의 7가지 습관 A+ 서평
1. 들어가며
톰 피터스가 당신의 삶을 송두리째 뒤바꿔 놓을 경이로운 책이라고 소개한 《성공하는 사람들의 7가지 습관》은, 기존의 리더십 관련서들이 처세술과 단기적 ..
스타벅스의 국내 진출과 경영전략 및 차별화 전략 총체적 조사분석 Report
( 스타벅스의 국내 진출과 경영전략 및 차별화 전략 총체적 조사분석 )
목 차
서론
스타벅스 - 커피가 아닌 감성을 팔다
본론
- 스타벅스 커피 전문점의 탄생 배경
- 글로벌 기업 정의 및 국제화 단..