네트워크 조직의 의의와 특징 및 도입배경, 네트워크조직 유형

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목차

* 네트워크 조직

Ⅰ. 의의

Ⅱ. 도입배경

1. 내부조직의 재구축
2. 조직 비대화의 지양
3. 정보통신 기술의 발전

Ⅲ. 특징

1. 조직구조적 특성
2. 조직운영적 특성

Ⅳ. 네트워크 조직의 유형

1. 수평적 조직
2. 방사형 조직
3. 역 피라미드 조직
4. Starburst 조직

Ⅴ. 장점과 단점

1. 장점
1) 경쟁력 강화촉진
2) 혁신의 촉진
3) 세계시장의 접근기회제공
2. 단점
1) 잠재적인 경쟁자 양성 가능성
2) 네트워크에 의한 기업활동의 종속

Ⅵ. 네트워크 조직의 성공적 조건

1. 각 분야별 전문가의 확보
2. 조직구성원의 사고방식 일신
3. 일상적 업무의 자동화

Ⅶ. 네트워크 조직의 새로운 형태(S형 조직)
* 네트워크 조직

1. 의의
네트워크 조직(network organization)은 기존의 피라미드 조직의 경직성을
극복하기 위한 대안으로 나온 조직운영방식을 일컫는 개념 또는 외부지원(전
략적 제휴 또는 가상기업)의 활용을 통해 유연성을 확보하기 위한 기업간 네트
워크를 말한다.
네트워크 조직은 기존의 수직적 조직(계층형 조직)으로 대표되는 위계서열


...이하 생략(미리보기 참조)
개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례