기업문화 사례 - 현대산업개발, 한국BMS제약

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기업문화 사례 - 현대산업개발, 한국BMS제약
기업 문화 발표

현대산업개발, 한국BMS제약

Contents
Ⅰ. 기업문화란
Ⅱ. 현대산업개발 기업, 기업문화 소개
Ⅲ. 한국BMS 기업과 기업문화 소개
Ⅳ. 결론
기업문화란

기업등이 조직구성원의 활동의 지침이 되는 행동규범을 창출하는 공유된 가치, 신념의 체계.

기업문화의 기능

기업구성원에게 정체감을 주며
구성원 개인의 이익보다 기업전체의 이익을 우선시하도록 유도
전체 체계의 안정성을 증진
행위규범을 제시하고 형성




조직구성원이 가지는 내면화된 가치관, 사고방식, 행동양식 등을 좌우하는 기업문화는 경영의 무게중심 역할을 할 뿐만 아니라 전략선택, 위기극복, 대규모 인수합병 등 경영 의사 결정의 성패를 좌우하기도 한다.

기업의 가장 큰 목표라고 할 수 있는 이익극대화에 기업문화가 크게 영향을 미친다.




▶ 기업문화의 중요성
Contents
Ⅰ. 기업문화란
Ⅱ. 현대산업개발 기업, 기업문화 소개
Ⅲ. 한국BMS 기업과 기업문화 소개
Ⅳ. 결론
▶기업개요

- 주식사업을 주력으로 하는 건설업체로
자체분양 및 민자 SOC 등의 개발형 사업이 강점임.

- 타 건설사 대비 주택용지를 다량 확보하고 있으며
개발사업의 수주경험이 많은 것이 강점임.

- 매출 구성은 건설 62.6%, 유화 24.5%,
악기 3.6%, 유통 2.6%, 기타 6.7%로 구성.

▶사업분야
- 주택사업, 건축사업, 플랜트사업, 해외사업, 개발사업




현대산업개발
▶기업이념 : INNOVATION 변화.혁신

▶VISION이념 : 21C Global Company

▶VISION목표 : 고객,기업(주주),사회,
협력회사,구성원 모두의 행복

”환경친화적이고 인간중심의 건축문화에 공헌하는
세계 초일류 기업으로 도약하겠습니다.”
현대산업개발








현대산업개발
▶인재상

헌신人
용기와 열정
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