글로벌 경영과 인적자원관리리포트 > 경영/경제 33페이지 
본 자료는 글로벌 인적자원관리의 의의와 본국 관리자의 파견, 해외 근무 관리자에 대한 평가와 보상, 본국 귀환 직원관리 등에 대해 상세하게 설명하였으며, 삼성의 국제화 프로그램에 대해 정리한 자료임
[해당..
본질적 특수성정보/기술 > BM/법률 3페이지 
<세부내용>
의료행위는 신체의 침습성을 전제로 한다. 구명을 목적으로 손으로 남의 살을
생략
의료행위는 사람의 생명을 구하고 신체의 완전성을 확보하기 위한 유익한 행위이다.
생략
전문적인 ..
리포트 > 경영/경제 13페이지 
본 자료는 경영정보시스템 전사적 자원관리(ERP)시스템에 대한 기본 개념과 특징, 그리고 ERP의 필요성, 이용현황 및 ERP의 문제점 등에 대한 핵심적
내용들을 설명한 자료임
1. ERP란?
2. ERP특징
3. ERP필요성
..
리포트 > 경영/경제 3페이지 
지식경영이란 무엇인지 학습내용을 바탕으로 논하시오.
현대의 지식사회에서 기업의 경영활동은 과거의 자본이나 눈에 보이는 물적 자원에서 종업원들의 지식과 아이디어, 우수한 프로세스, 탁월한 고객만족 등과..
리포트 > 경영/경제 3페이지
기업형태의 의의와 발전
1. 기업형태(forms of enterprise)의 의의
기업형태는 업종, 규모, 시장, 인적자원, 물적자원 및 입지 등의 제반 여건을 고려해서 최적의 형태를 선택하여야 한다. 이와 같은 일은 기업 ..
리포트 > 사회과학 5페이지 
[유통경로관리] 유통경로의 기능과 유형, 경로흐름의 종류에 대한 레포트 자료.
[유통경로관리] 유통경로의 기능과 유형, 경로흐름의 종류
목차
유통경로관리
I. 유통경로관리의 의의
II. 유통경로의 기..
리포트 > 경영/경제 2페이지
정보기술을 이용한 경영혁신기법(ERP, CLAS)
1. ERP(전사적 자원계획)
전사적 자원계획(ERP : enterprise resource planning)은 재무, 인사, 생산 등 기업의 전 부문에 걸쳐 독립적으로 운영되던 인사정보시스템..
리포트 > 경영/경제 2페이지
사회복지행정의 특성(특징)
사회복지의 목표 달성 ․ 특히 사회사업의 성취는 인력이나 물자의 단순 투입만으로 소기의 성과를 거둘 수 없다는 것은 자명한 사실이며, 투입되는 인력이나 물자를 효율적으로 활용하..
리포트 > 경영/경제 2페이지
경영조직의 의의와 조직편성의 중요성
1. 경영조직의 의의
조직(organization)이란 공통의 목적을 달성하기 위한 인간의 협동적 구성체를 의미한다. 그런데 일반적으로 조직이라고 하면 정태적 의미, 또는 동태..
리포트 > 경영/경제 23페이지 
본 자료는 글로벌 유통경로에 대해 소개한 자료로 글로벌 유통 기능, 글로벌 유통경로 결정의 영향 요인(내부적 요인 및 외부적 요인), 글로벌 유통경로의 구조(소비재 유통경로, 산업재 유통경로),
글로벌 물적 ..
글로벌유통경로, 글로벌유통기능, 글로벌유통경로구조, 소비재유통경로, 산업재유통경로, E-Today시스템, 도미넌트, 버디백, 롯데마트의 유통전략리포트 > 사회과학 4페이지
사회복지 프로그램의 개발과정(사회복지프로그램 7단계 개발과정)에 대한 레포트 자료.
사회복지 프로그램의 개발과정(사회복지프로그램 7단계 개발과정)
목차
사회복지 프로그램의 개발과정(사회복지프로..
리포트 > 경영/경제 3페이지
미국경영학의 형성
I. 능률증진운동과 과학적 관리
산업혁명에 의한 수많은 기계의 발명은 지금까지의 생산방법을 근본적으로 변화시켰다. 종래의 수공업, 가내공업으로부터 생산의 기계화에 의한 공장제공업으..
서식 > 회사서식 13페이지
안전관리규정
제1장 총 칙
제2장 관리조직
제3장 직무관리
제4장 재해예방
제5장 교육‧점검
제6장 포상‧징계
제7장 보 칙
부 칙
안전관리규정
제정 2000년 00월 00일
개정 2000년 00월 00일
제1장 총 칙
..
리포트 > 경영/경제 13페이지 
[물류] 물류의 발전과정과 구성 및 영역
목차
Ⅰ. 물류의 발전과정
1. 미국에서의 물류
1) 비즈니스 로지스틱스의 기원
2) 비즈니스 로지스틱스의 정의
3) 로지스틱스의 정의
4) 로크리메틱스
2. 일본에서의 ..
리포트 > 경영/경제 2페이지 
사업양도계약 체결과 근로관계 승계 여부에 대한 학설 검토
1. 사업양도계약의 체결
1) 의의
근로관계의 포괄적인 승계를 포함하는 사업양도가 되기 위하여 우선 유효한 사업양도계약이 체결되어야 한다. 판례도..
