근로기준법 총칙 총정리 자료리포트 > 법학 29페이지 
근로기준법 총칙 총정리 자료
1. 균등처우
Ⅰ. 서설
1. 의의
근로기준법은 제6조에서 “사용자는 근로자에 대하여 남녀의 차별적 대우를 하지 못하며, 국적, 신앙 또는 사회적 신분을 이유로 근로조건에 대한 차..
리포트 > 법학 3페이지 
산전후휴가급여제도에 대한 고용보험법상 검토
Ⅰ. 들어가며
1. 의의
고용보험법상 산전후 휴가급여 등이란 남녀고용평등법 규정에 의해 피보험자가 산전후휴가, 유사산휴가를 부여받은 경우로서 일정요건 갖춘 ..
리포트 > 경영/경제 3페이지 
[태아발달의 영향요인] 태내발달에 영향을 미치는 요인
많은 요인들이 태내 발달과정에 영향을 주게 되는데, 이들 요인들에는 모체의 질병, 식사, 약물, 호르몬과 산소수준, 또 어머니의 연령이나 정서적 상태 등..
리포트 > 법학 3페이지
산전후휴가급여 등 법적 연구 (고용보험법)
I. 의의 및 주요 논점
1. 의의
산전후휴가급여등이란 남녀 고평법18의 규정에 의하여 피보험자가 산전후휴가 또는 유사산휴가를 부여받은 경우 일정요건을 갖추면 산..
리포트 > 경영/경제 5페이지 
개정 노동법상 균등처우의 원칙
I. 서
근로기준법 5조는 사용자가 근로자에 대하여 남녀의 차별적 대우는 물론 국적․신앙 또는 사회적 신분을 이유로 근로조건에 대한 차별적 처우를 금지한 규정이다.
헌법 11조..
리포트 > 경영/경제 9페이지 
한국의 가족복지정책(우리나라 가족복지정책 및 가족복지정책프로그램)에 대한 레포트 자료입니다.
한국의 가족복지정책(우리나라 가족복지정책 및 가족복지정책프로그램)
목차
한국의 가족복지정책
I. 가..
리포트 > 경영/경제 2페이지
여성인력의 경력개발 문제와 유리천장 현상
1. 여성인력 경력개발 문제
1) 여성인력에 대한 인식의 전환
여성인력의 육성을 위해서 기업에서 여성인력에 대한 육성과 경력관리상의 배려가 필요한 시점이다. 이는..
리포트 > 교육학 4페이지
[보육학개론] 2013년 현재 우리나라에서 지원되고 있는 가족복지정책 및 서비스를 기술하시고 바람직한 제안이나 대안사항을 두 가지 이상 기술하시오.
[목 차]
Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 2013년 현재 우리나라에서 지원..
이주여성의 인권문제리포트 > 경영/경제 18페이지 
색조
이주여성의 인권문제
이주여성의 인권문제
결혼한 이주여성
이주여성 노동자
결혼한 이주여성
♪ 아빠 힘내세요
딩동댕 초인종 소리에 얼른 문을 열었더니그토록 기다리던 아빠가 문 앞에 서 계셨죠너무나 ..
리포트 > 법학 4페이지
균등처우 원칙에 대한 노동법상 연구
I. 들어가며
1. 의의
균등처우란 근로자가 사용자로부터 합리적 이유 없이 근로조건에 대한 부당한 차별을 받지 않는 대우를 말한다.
근기법6은 이에 관해 “사용자는 근로자..
리포트 > 생활/환경 13페이지 
한부모가족의 사회권과 빈곤 및 우리나라 한부모가족 현실과 현황 분석
목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 한부모가족의 사회권과 빈곤
1. 여성 사회권 측정자로서의 한부모가족 사회권
2. 한부모가족의 사회권 유형과 빈곤율
..
리포트 > 독후감/서평 4페이지
이 소설의 주인공이자 부부인 프리돌린과 알베르티네는 당시의 시민사회에서 상류계급의 생활을 영위하고 있다. 프리돌린은 유능하면서도 성실하고 전도양양한 의사로서 최고의 남편감이고, 그의 아내 알베르티네..
리포트 > 법학 4페이지
근기법상 여성근로자 보호 연구 (근로기준법)
Ⅰ. 들어가며
여성근로자는 여성의 신체적·생리적 특성과 모성보호라는 관점에서 남성근로자와 구별되고, 전통적으로 채용 및 근로조건 등에서 남성근로자에 비하여 ..
리포트 > 사회과학 9페이지 
직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
1. 미국 아동복지의 특성
2. 가정위탁제도의 발달
3. 아동노동법 제정과 백악관 회의
4. 모성보호와 사회보장법
5. 미국 아동복지서비스 평..
리포트 > 교육학 4페이지
[ 애착발달 ]
Ⅰ. 서론
인간은 수정되는 순간부터 사망에 이르는 전 생애에 걸쳐 안정 또는 정체되어 있는 것이 아니라 역동적 변화를 거듭한다. 이러한 개념을 발달이라 하는데 발달이란 인간의 신체적요인, 심리..
