포스코 경영성과배분제도

근로기준법상 선택적 근로시간제에 대한 법적 검토

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선택적 근로시간제에 대한 검토 Ⅰ. 들어가며 근로기준법상 선택적 근로시간제란 당사자가 일정한 정산기간 동안의 총근로시간을 결정한 다음, 근로자가 근로시간의 시작과 종료를 일정한 시간대에서 자유로이 선..

[재산권이론] 기업이론의 재산권 경제학적 접근

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[재산권이론] 기업이론의 재산권 경제학적 접근 목차 * [재산권이론] 기업이론의 재산권 경제학적 접근 Ⅰ. 재산권의 경제적 성격 Ⅱ. 재산권이론과 기업소유권 Ⅲ. 불완비계약과 잔여통제권 [재산권이론]..

개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례

기업복지(기업이 주체가 되어하는 복지활동)

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기업복지(기업이 주체가 되어하는 복지활동) 기업복지는 근로자의 복지를 위하여 임금, 근로조건 이외에 기업이 제공하는 각종 편익과 시책을 말한다. 즉, 기업이 자발적으로 혹은 단체협약에 의해 종업원에게 제..

개념, 정의, 특징, 특성, 과제

경영전략의 수립절차

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경영전략의 수립절차 〓 목 차 〓 제1장 경영전략의 의의 제2장 경영환경의 분석 제3장 내부능력의 분석 제4장 경영전략의 수립 제1장 경영전략의 의의 1. 경영전략이란 2. 경영전략 수립의 필요성 3. 한국..

근무 형태의 유연화

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기업환경 변화에 따른 근무형태의 유연화 Ⅰ. 들어가며 오늘날 기업환경이 급변함에 따라 이에 대한 기업의 유연하고 능동적인 대처가 기업의 생존과 성장에 직접적인 영향을 미치고 있다. 이에 기업에서도 종래..

사회복지 - 공공부조법

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공공부조법 ◐ 공공부조의 개념 ◐ 공공부조의 특성 ◐ 사회보험과의 차이점 ◐ 공공부조법 ◐ 국민기초생활보호법 ◐ 의료보호법(의료급여법) ◐ 기초노령연금법 ◐ 참고자료 목 차 ① 스스로 생활유지능력이 없는 사람들..

[경영조직론] 경영조직의 의의와 기능, 구조, 경영조직설계의 요소와 원칙, 영향요인

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[경영조직론] 경영조직의 의의와 기능, 구조, 경영조직설계의 요소와 원칙, 영향요인 목차 경영조직론 Ⅰ. 경영조직의 의의와 기능 Ⅱ. 경영조직설계의 요소와 원칙 1. 경영조직설계의 요소 1) 부문화 2) 직무..

개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례

[포스코기업분석]포스코 경영전략분석 보고서

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Ⅰ. 글로벌 철강벨트 구축 ………3 Ⅱ. 업체들과의 협력 강화 ………4 Ⅲ. 적극적인 자원개발 ………5 Ⅳ. 마케팅과 고객서비스 강화 ………6 Ⅴ. 해외 홍보를 통한 입지강화 ………6 Ⅰ. 글로벌 철강벨트 구축 포스코는 ..

포스코, 기업분석, 경영전략

[포스코기업분석]포스코 경영전략분석 PPT자료

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목 차 Ⅰ. 글로벌 철강벨트 구축 Ⅱ. 업체들과의 협력 강화 Ⅲ. 적극적인 자원개발 Ⅳ. 마케팅과 고객서비스 강화 Ⅴ. 해외 홍보를 통한 입지강화 Ⅰ. 글로벌 철강벨트 구축 포스코는 ‘U&I 라인’과..

포스코, 기업분석, 경영전략

경영혁신-포스코

리포트 > 경영/경제 31페이지

경영혁신, Next Step: 일하는 방식의 변화 ‘경영혁신 무엇이 문제인가’ 0. 혁신에 대한 小考 말이 어떤 일을 하게 하는 조련사는 위대한 조련사가 아니다. 위대한 조련사는 말이 어떤 일을 하고 싶어 하게 만든다...

에너지절약 성과배분 표준계약서 해설

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□ 표준계약서 해설 가. 표준계약서 그림 2.8에서 보이는 에너지절약 성과배분 표준계약서의 우측 상단에 있는 계약번호 및 계약일자는, 민간부문에서 사용할 때에는 변경 없이 사용하면 되겠으나, 공공기관의 경..

지속가능경영과 지속경영사례

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본 자료는 지속가능경영(Sustainability management)과 지속경영사례에 다룬 자료로 지속가능경영의 개념, 다우존스지속가능성지수, 지속가능경영의 3대 축(경제적 측면, 사회적 측면, 환경적 측면), 지속경영 사..

지속가능경영, 다우존스지속가능성지수, 지속가능경영 3대축, 지속가능 사례, 삼성전자 지속가능보고서, 지속가능성 포인트

전략경영의구조와체계,경영전략과전략경영,전략경영시스템,글로벌경영전략

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전략경영과 경영전략의 구조와 체계 [ contents ] 戰略 타국을 정복하기 위해 군대의 지휘, 전쟁을 어떠한 방법으로 할지. 현재는 군사적 뿐만 아니라 비군사적으로 광범위하게 적용되어 응용되고 있음. Hannam ..

전략 경영에 대하여

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전략 경영에 대하여 1. 전략적 인적자원관리의 의의 조직이 경쟁환경에서 경쟁우위를 확보하기 위해서는 인적자원관리가 조직의 전략경영 프로세스에 통합되어야 하는 것이 요청된다고 할 수 있다. 이러한 관점..

현대경영자의 이념과 과제

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현대경영자의 이념과 과제 1. 현대경영자의 이념 경영이념은 기업을 직접 경영하는 경영자가 경영에 대하여 갖는 신념이나 가치관을 의미한다. 일반적으로 경영자의 신념이나 가치관은 경영의 목표로서 구체화되..

개념, 정의, 특징, 특성, 과제

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