Piaget[피아제]의 인지발달 이론리포트 > 교육학 7페이지 
Piaget 의 인지발달 이론
스위스 태생의 유명한 인식론자인 삐아제는 학자로서의 경력을 심리학이 아닌 생물학에서 시작하였다. 그의 초기의 관심은 생물체의 신체적 구조가 어떻게 환경과 상호작용하고 이에 적..
리포트 > 의/약학 8페이지 
국외연구번역 및 논평
삶의 질 증진을 위한 간호
-장기 간호의 실험적 시도-
전 시 자
연구의 배경
일반 사람들은 요양원(Nursing homes)노인들의 일상생활이 거의 타의에 의해 조절되고 있다고 생각한다. 사..
학력_부진_아동의_특징_및_발생_원인에_대한리포트 > 교육학 57페이지 
학력 부진 아동의 특징 및 발생 원인에 대한 면담 연구
I. 교육이 지향해야 할 핵심적 목표
누구에게나 삶을 영위하는 데 필요한 최선의 기회를 공평하게 제공해주는 것
업적주의 사회의 지위배분 핵심기제는 학력..
리포트 > 경영/경제 5페이지 
새로운 패러다임의 최신 리더십이론
Ⅰ. 리더십 이론 개요
1. 리더십의 의의
리더십이란 조직의 비전을 창조하고 성취전략을 수립하여 모든 구성원들이 자발적으로 참여하도록 영향력을 행사하는 과정능력으로 ..
리포트 > 경영/경제 4페이지 
변혁적 리더십과 거래적(교환적)리더십
Ⅰ. 리더십의 의의 및 리더십 이론의 발전과정
1. 리더십의 의의
리더십이란 조직의 비전을 창조하고 성취전략을 수립하여 모든 구성원들이 자발적으로 참여하도록 영향력..
리포트 > 경영/경제 4페이지
리더십의 상황적 이론 연구
Ⅰ. 리더십의 의의 및 리더십 이론의 발전 과정
1. 리더십의 의의
리더십이란 조직의 비전을 창조하고 성취전략을 수립하여 모든 구성원들이 자발적으로 참여하도록 영향력을 행사하..
리포트 > 독후감/서평 3페이지
‘네 학교 이야기’를 읽고
이 책은 먼저 나의 초등학교 시절을 회상하며 시종일관 웃음을 머금게 하였다. 물론 나에게 나의 어린 시절을 떠올리게 하여 즐거움을 주었을 뿐만 아니라, 나에게 거부할 수 없을 만큼 ..
리포트 > 경영/경제 4페이지
리더십의 행위론적 관점 연구
Ⅰ. 들어가며
1. 리더십의 의의
리더십이란 조직의 비전을 창조하고 성취전략을 수립하여 모든 구성원들이 자발적으로 참여하도록 영향력을 행사하는 과정능력으로 경영활동에 있어..
리포트 > 사회과학 17페이지 
회복패러다임을 바탕으로 한
정신장애인의 회복과정 분석
- 목차 -
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 정신보건에 관한 패러다임
1) 정신의학 패러다임
2) 회복(Recovery) 패러다임
2. 사례연구
1)분석방법
1)-1 회복에..
리포트 > 예체능 3페이지
사회 및 문화비평적 방식의 영화평론 검토
1. 들어가며
영화평론에서 사회, 문화비평의 방식은 영화라는 텍스트에 집중하기 보다는 영화와 이를 둘러싸고 있는 주변환경 일체를 연관지어 이를 주의깊게 살펴보는..
리포트 > 경영/경제 18페이지 
다국적기업과 투자대상국과의
관계분석 및 평가에 관한 연구
안형준*
[목차]
Ⅰ.서론
Ⅱ. 세계경제의 환경과 기본조류
Ⅲ. 다국적기업측 고찰
Ⅳ. 투자대상국측 고찰
Ⅴ. 다국적기업과 투자대상국 관계에서의 이익과..
리포트 > 경영/경제 2페이지 
현실치료 모델의 사회복지실천에의 적용
현실치료 모델은 글래서(Glasser)가 비행소녀의 교정서비스나 정신재활서비스와 같이 사회복지실천적 배경에서 개발한 치료 모델인 점을 감안하면 사회복지실천과 깊은 관..
리포트 > 예체능 3페이지 
사실주의 연극에 대하여
1. 사실주의 연극의 발생과 정의
19세기말 실증주의 진화론과 같은 과학적 철학의 영향을 받아 낭만주의 연극이 비현실성 무대공연의 부적합 등에 대한 반발로 일어난 연극사조의 하나..
리포트 > 사회과학 29페이지 
‘한국의 성문화’
Ⅰ. 서론
2012년으로 접어들기까지 많은 변화가 있었고 특히 작년은 격동의 한해라 불릴 만큼 많은 사건들이 있었다. 그 많은 사건들 중에서 우리가 주목해야할 것이 있다. 전 세계 각 국에서 고..
리포트 > 경영/경제 2페이지
사회복지조직의 혁신 필요성
사회복지행정의 혁신이 무엇인가에 대하여는 논자에 따라 다양하게 제시될 수 있으나 일반적으로 '사회복지행정체제를 서비스 욕구와 수요의 변화에 적절히 대응하도록 개선함으로써 ..
