서식 > 행정민원서식 1페이지
지하수개발/이용시공업 승계 신고서 작성 서식입니다.
「지하수법」 제24조 제3항 및 동법 시행령 제35조 제3항의 규정에 의하여
위와 같이 신고합니다.
< 세부 내역 >
1.등록인
2.승계인
3.등록 연..
지하수, 개발, 이용, 시공업, 시공, 승계, 신고서, 지하수개발, 이용시공업, 지하수개발 신고서, 승계 신고서
서식 > 법률서식 1페이지
[별지 제23호 서식]
청구인지위승계허가신청
①사건
행심
심판청구사건
②청구인
③ 피청구인
④승계인
⑤ 승계원인
⑥ 입증방법
⑦ 근거법조
행정심판법 제12조 제5항, 동법시행령 제14조 제1항
위와 같이 신청하..
서식 > 행정민원서식 2페이지
하천법에의거한 권리의무승계신고서 별지서식
승계인(상속인․양수인․합병법인)
피승계인(피상속인․양도인․피승계인)
천의명칭및 위치
권리 의무의 내용
승계(상속․양도․합병)사유
하천법 제4조제2항 ..
리포트 > 법학 2페이지
납세의무의 승계
1. 들어가며
‘납세의무의 승계’란 일정한 사유로 인하여 본래의 납세자로부터 다른 자에게로 납세의무가 이전되는 것을 말한다. 이것은 본래의 납세자가 소멸하고 권리․의무의 포괄승계가 일어..
서식 > 행정민원서식 2페이지
(별지제11호서식) (앞쪽)
소매업승계승인신청서
처리기간
3일
현소매인
성명
주민(법인)등록번호
-
상호
지정연월일
영업소위치
승계를
받고자
하는자
성명
주민(법인)등록번호
주소
승계사유
담배사업법..
서식 > 계약서 1페이지
사업승계 계약서
갑(甲)
이름:
주민등록번호 :
주소:
을(乙)
이름:
주민등록번호 :
주소:
갑은 을에게 아래에 명시된 사업장에 대한 모든 권리와 의무를 승계한다.
-아래-
상호명 :
소재지 :
20 년월일
갑 ..
리포트 > 법학 2페이지
납세의무 승계와 연대납세의무
Ⅰ. 납세의무 승계
1. 의의
납세의무 승계라 함은 주된 납세자는 소멸하고 다른 자에게 납세의무가 이전(수직적 확대)되는 것을 의미한다. 이러한 납세의무 승계는 당사자 의사와 ..
리포트 > 사회과학 7페이지
정책변동의 유형) 정책혁신, 정책유지, 정책승계, 정책종결, 정책변동유형간의 관계
목차
* 정책변동의 유형
Ⅰ. 정책혁신
1. 창조형
2. 반복형
Ⅱ. 정책유지
1. 순응형
2. 불응형
Ⅲ. 정책승계
...이하 ..
서식 > 행정민원서식 1페이지
[양식 제21호] <개정 2003.9.17>
호주승계회복신고서
(년월일)
※아래의 작성방법을 읽고 기재하시되 선택항목은 해당번호에 “○”으로 표시하여 주시기 바랍니다.
① 전호주
본적
성명
한글
한자
주민등록번호
-
..
서식 > 계약서 1페이지
양수인(병)은 사업주체(갑)과 양도인(을), 간에 20 년 월 일부터 당첨되어 분양계약을 체결한 상기 표시 주택의 분양계약에 관한 권리 의무일체를 승계한다는 내용의 권리의무승계계약서 입니다.
권리의무..
리포트 > 경영/경제 5페이지
인수 합병 (M A) 과 고용승계 문제의 법적 검토
1. 영업양도의 경우 근로관계 승계여부
1) 영업양도의 의의
영업양도란 계약에 의하여 기업의 동일성을 유지하면서 영업을 이전하여 소유와 경영의 법적 관계에 ..
서식 > 행정민원서식 1페이지
[별지 제2-5호 서식]
무역업자지위승계신고서
TRADE BUSINESS STATUS SUCCESSION NOTIFICATION
처리기간 :즉시
Handling Time : Immediate
지위승계전(Before Succession)
지위승계후(After Succession)
①상호
(..
서식 > 법률서식 1페이지
승계집행문부여신청
채권자○○○
채무자○○○
위 당사자간의 귀사무소 20○○○년 100호 ○○○공정증서에 기한 채권은 별지 채권양도계약서 및 채권양도통지서, 동 배달증명서와 같이 금반 신청인이 양수하였으므로 위 ..
리포트 > 법학 2페이지
행정법상 대집행 사례를 통해 본 행정행위의 하자 승계
Ⅰ. 문제의 소재
행정행위의 하자 승계에 대한 논의는 선행행위에 불가쟁력이 발생하여 소제기가 불가능한 경우 국민의 권익 구제를 위하여 일정한 경우 선..
리포트 > 법학 2페이지
영업양도시 근로관계의 승계와 근로기준법상 해고의 정당한 사유의 적용
1. 문제의 제기
사업양도시 양수인은 이윤의 극대화와 양수이후 사업운영계획 등을 고려 양도인회사의 근로관계 승계여부를 결정할 것이..