로고
(검색결과 약 31,370개 중 57페이지)
관리격자이론
리포트 > 사회과학    13페이지 
관리격자이론 The New Managerial Grid 조직의 공통특성 조직 목적 사람 권한 목적 사람 중요성을 도식화 관리격자이론 관리격자이론의 이해 1. 가산적 모델 (Ohio주립대연구) 2. 상호작용적 모델 (관리격자이론) ..
조직사회화에 대하여
리포트 > 경영/경제    3페이지 
경영조직론상 조직 사회화 Ⅰ. 들어가며 1. 조직 사회화의 개념 조직의 신규 구성원이 조직 또는 집단에서 공인되는 가치, 태도, 신념 등을 학습하고 획득하여 조직 문화에 적응하는 과정을 말하며 따라서 행위 ..
개인목표와 조직목표간의 관계
리포트 > 경영/경제    6페이지 
개인목표와 조직목표간의 관계에 대한 레포트 자료입니다. 개인목표와 조직목표간의 관계 목차 개인목표와 조직목표의 관계 I. 개인목표 II. 조직목표 III. 개인목표와 조직목표의 양립 1. 전적인 대립..
개념, 정의, 특징, 과제, 문제점
노인에 대한 정의와 특성 및 이론적 관점
리포트 > 생활/환경    13페이지 
노인에 대한 정의와 특성 및 이론적 관점 목차 Ⅰ. 노인의 정의와 특성 1. 노인의 정의 2. 노인의 특징 1) 신체적 특징 2) 정서적 특징 3) 심리적 특징 4) 욕구적 특징 Ⅱ. 노인문제에 대한 이론적 관점 1. 생..
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
[조직과 인간행동] 조직구성원의 성격유형
리포트 > 경영/경제    2페이지 
[조직과 인간행동] 조직구성원의 성격유형 조직의 구성원인 인간들은 조직을 통해 자신을 실현하고, 동시에 조직은 개인을 통하여 그 목적을 실현한다. 조직이론들은 조직과 인간의 공존과 조화가 적절하게 이루..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
종합적 조직체행동개발(그리드 조직개발, 시스템4 조직개발)
리포트 > 경영/경제    9페이지 
종합적 조직체행동개발(그리드 조직개발, 시스템4 조직개발) 목차 종합적 조직체행동개발 Ⅰ. 그리드 조직개발 1. 제1단계: 그리드 세미나 및 자아인식향상 2. 제2단계: 집단행동개발 3. 제3단계: 집단간 ..
개념, 정의, 문제점, 특징, 특성
지휘와 리더십 이론
리포트 > 경영/경제    37페이지 
본 자료는 경영자의 지휘와 동기부여의 의미와 리더십의 개념 그리고 모티베이션 과정과 종류, 모티베이션 요인 등에 대해 설명하였으며, 리더십 이론에 대해서는 앨더퍼의 ERG이론, 매슬로우 이론, 맥클리랜드의 ..
모티베이션, ERG이론, 매슬로우 이론, 맥클리랜드의 성취동기이론, 하즈버그의 2요인 이론, 특성이론, 행동이론, 리커트의 관리시스템 이론
특성
리포트 > 사회과학    3페이지 
사회복지 조직의 특성 즉, 사회복지 조직의 구조, 조직의 목표, 과정 등에 지대한 영향을 미치는 외적 환경의 이해를 전제로 하지 않고서는 사회복지 조직의 특성을 이해하기 어렵다. 사회복지의 이해: 윤찬영 저,..
조직, 사회, 환경, 복지, 서비스, 관계, 요소, 가지, 수행, , 이론, 과정, 이해, 복지사, 변화, 장애인, 제공, , 시도, 구조
[조직과 전략] 전략 개념의 인식과 접근방법 및 전략적 조직개발과 상황적 접근
리포트 > 경영/경제    8페이지 
[조직과 전략] 전략 개념의 인식과 접근방법 및 전략적 조직개발과 상황적 접근 목차 * 조직과 전략 Ⅰ. 전략 개념의 인식과 접근방법 1. 전략 개념 및 접근방법 2. 전략의 접근방법 3. 전략의 상황이론 4...
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
지역사회복지의 이론적 기초로서 생태학이론(생태학적 모델)에 대하여 토론하시오
리포트 > 경영/경제    2페이지 
지역사회복지의 이론적 기초로서 생태학이론(생태학적 모델)에 대하여 토론하시오 생태학이론조직을 개방체계로 보아 환경과의 상호작용을 전제로 하고 있지만 조직의 생존을 결정하는 것을 결국 환경이라는 ..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
조직구조설계
리포트 > 경영/경제    8페이지 
조직구조설계에 대한 레포트 조직구조설계 목차 조직구조설계 I. 조직설계의 기본변수 1. 분업화 1). 공식화 2) 표준화 3) 집권화 2. 과업 간의 조정 메커니즘 II. 조직구조의 설계 1. 경영환경의 분..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제, 문제점
경영 조직론에서의 환경과 조직의 관계에 대하여
리포트 > 경영/경제    10페이지 
환경과 조직의 관계 연구 Ⅰ. 서설 1. 환경의 개념과 중요성 조직의 환경은 조직경계 외부에 존재하는 모든 요소로서, 조직의 전략수립∙조직설계 및 조직관리에 영향을 주는 요인으로 이해 할 수 있다. 1960년대 ..
모티베이션(동기부여) 이론 - 맥그리거의 XY이론, 허쯔버그의 2요인이론, 앨더퍼의 ERG이론
리포트 > 경영/경제    8페이지 
모티베이션(동기부여) 이론 - 맥그리거의 XY이론, 허쯔버그의 2요인이론, 앨더퍼의 ERG이론 목차 모티베이션(동기부여) 이론 Ⅰ. 맥그리거의 X, Y이론 1. X이론의 가정(명령, 통제에 관한 전통적 견해) 2...
개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
조직행동론 - 영화 우리들의 일그러진 영웅 과 조직 행동 이론 연결
리포트 > 사회과학    9페이지 
우리들의 일그러진 영웅과 조직 행동 이론 연결 [목차] 1.서론 -영화의 배경과 조직 행동 이론의 연결 2.본론 (1)권력에 입각한 인물 파악 (2)조직정치에 입각한 인물 파악 (3)갈등에 입각한 인물 간 관계 파악..
행동과학이론 - 메이요의 호손연구, 인간관계운동(맥그리거의 XY이론, 매슬로우의 욕구계층이론, 알더퍼의 ERG이론, 허즈버그의 2요인이론)
리포트 > 경영/경제    6페이지 
행동과학이론 - 메이요의 호손연구, 인간관계운동(맥그리거의 XY이론, 매슬로우의 욕구계층이론, 알더퍼의 ERG이론, 허즈버그의 2요인이론) 목차 행동과학이론 Ⅰ. 메이요의 호손연구 Ⅱ. 인간관계운동 ..
개념정의, 특징특성, 종류유형, 문제점해결방안
  이전    다음