[학습자료] 독일의 수발보험제도리포트 > 사회과학 15페이지 
독일의 수발보험제도 실시현황 및 과제
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담 당 교 수 님
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학 과
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학 번
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이 름
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목 차
Ⅰ. 독일 사회보장제도의 개요 1
II. 수발..
리포트 > 경영/경제 2페이지 
미국 경제대공황 시기의 농촌재건
미국의 경제대공황은 농촌지역에도 어려움을 몰고 오게 되어 지력이 떨어지고 단일 작물재배체제를 계속하게 되었다.
농부들은 산업체에서 하던 시간제 일자리를 잃었고, 그들의..
리포트 > 경영/경제 2페이지
사회보험의 개념 및 특징
1. 사회보험의 개념과 특징
사회보험(social insurance)은 국민에게 발생하는 사회적 위험을 보험방식에 의하여 대처함으로서 국민건강과 소득을 보장하는 제도를 말한다(사회보장기본..
리포트 > 사회과학 6페이지 
공공부조제도에 대해서
- 서론 -
공공부조(public assistance)는 국민의 생존권을 보장하기 위하여 국가가 주체가 되어 빈곤한 국민들의 최저생활을 보장하는 것으로, 도움을 신청하는 사람들에게 무기여 급부를..
리포트 > 경영/경제 3페이지 
케인즈 이론에서의 고용의 일반이론
1. 들어가며
케인즈는 실업을 야기하는 요인들을 분석할 수 있는 새로운 어휘들을 창조해 냈다 : 예컨대 소비성향, 투자유인, 자본의 한계효율, 유동성선호, 승수 등. 화폐공..
자산빈곤의 실태와 해결방안리포트 > 사회과학 11페이지 
자산 빈곤
목 차
자산빈곤의 정의
자산빈곤의 실태
자산빈곤 해결방안
자산빈곤
자산빈곤의 정의
상대적 자산 빈곤
- 순자산 중위값의 40%, 50%, 60%에 미달하는 가구
절대적 자산 빈곤
- Haveman and Wol..
리포트 > 경영/경제 8페이지 
경영통계보고서 - 실업률, 주가지수, 물가지수, 실질성장률과 잠재성장률, 취업유발지수
목 차
1.실업률
2.주가지수
3.물가지수
4.실질성장률과 잠재성장률
5.취업유발계수
6.Simpson s paradox 발생이유
[참고..
리포트 > 사회과학 7페이지
서 론
Ⅰ. 도시빈민의 개념
흔히 말하는 빈민이라는 용어는 “가난한 백성” 으로 풀이된다. 그런데 가난한 사람을 모두 빈민이라고 이야기하지 않는다. 계급, 계층에 대한 명명은 정치, 경제적 관계속에서 생산..
리포트 > 경영/경제 2페이지
사회와 인간, 사회문제의 출현
우리가 살아가고 있는 현대사회는 급속한 산업화와 정보화로 인해 점점 분업화, 획일화와 비인간화를 초래하는 경향으로 나타나고 있다.
이에 따라 사회현상도 변화하게 되어 더욱 ..
리포트 > 법학 7페이지
미국의 종업원 기업인수(EBO)제 (종업원지주제)에 대한 연구
Ⅰ. 들어가며
IMF 관리체제 이후 본격화된 구조조정으로 양상된 실업이 주요 문제로 떠오르면서 종업원 기업인수가 실업대책의 하나로 대두되고 있다...
리포트 > 경영/경제 5페이지
우리나라에서의 직업훈련의 현황과 과제
1. 들어가며
OECD에서 2003년에 노동관련 장관 회의 주제를‘Towards more and better Jobs’으로 정한 것이나, ILO가 2003년에‘Working out of poverty’란 보고서를 발간..
리포트 > 경영/경제 2페이지
복지국가의 목적(목표)
현대적 의미의 복지국가는 일반적으로 사회적 보호에 대한 정부의 상당한 책임을 지는 국가를 의미한다.
따라서 현대 산업국가는 정도의 차이는 있어도 모두 복지국가(the welfare state)..
리포트 > 사회과학 5페이지
사회보장 재정의 비용 증가의 원인(사회복지재정 지출 증가의 원인)에 대한 레포트 자료.
사회보장 재정의 비용 증가의 원인(사회복지재정 지출 증가의 원인)
목차
사회보장 재정의 비용 증가의 원인(사회복..
리포트 > 경영/경제 1페이지
경제정책을 둘러싼 케인즈주의자와 통화론자들의 견해 비교
항목
Keynesian
Monetarist
정부의
역할
시장실패시 총수요 조절을 위
한 적절한 수준의 정부개입은
필요
실업이 발생하는 것은 시장메
..
리포트 > 경영/경제 5페이지
[비정규직 노동자와 사회보장] 사회보험과 기업복지에서 비정규직 노동자의 지위
목차
* 비정규직 노동자와 사회보장
Ⅰ. 사회보험에서 비정규직 노동자의 지위
Ⅱ. 기업복지에서 비정규직 노동자의 지위
* ..
