리포트 > 경영/경제 4페이지 
부당한 경쟁사업자의 배제 또는 소비자이익의 현저한 저해 (시장 지배적 지위남용 금지 유형)
-심결례 및 판례를 중심으로
1. 들어가며
시장지배적 사업자는 부당하게 경쟁사업자를 배제하기 위하여 거래하거나..
리포트 > 경영/경제 13페이지 
본 자료는 <국내기업과 해외기업의 인적자원관리>에 대해 분석한 자료로 국내 제조업 회사 개요(삼성전자, 현대기아자동차, LG전자), 국내 제조업 인적자원관리 특징(고용 및 배치, 교육 및 복리후생, 평가 및 보..
리포트 > 경영/경제 21페이지 
인적자원관리
(현대․기아자동차 HRD사례분석)
목 차
◎
연 습 문 제 풀 이
1-10
◎
사 례 분 석
11-19
1.
기 업 소 개 : 현 대·기 아 자 동 차
11-12
2.
현 대·기 아 자 동 차 의 H R D 철 학
13
3.
H R D 이 ..
서식 > 자기소개서 10페이지 
이 부분이 본인의 노력과 행동부분이기 때문에 전체 분량 중에서 가장 많은 분량, 다양한 내용으로 구성하셔야 합니다.
등의 조금 더 본인만의 다른 노력과 행동부분을 중심으로 기술해주시기 바랍니다.
이 부분에..
부분, 기술, 본인, 장점, 때문, 해주다, 좋다, 내용, 더, 직무, 지원, 행동, 학생, 보다, 어떻다, 노력, 제목, 경험, 다양하다, 대한
브랜드마케팅사례,사례분석,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,
리포트 > 경영/경제 11페이지 
[ 주제 ] 동일한 제품군에 속하는 두 개의 브랜드를 골라 한 광고에서는 일반 소비자가 제품에 대한 testimonial을 하는 것을 또 다른 광고에서는 유명인이나 전문가가 testimonial하는 예를 찾아 비교 분석하시오..
리포트 > 경영/경제 14페이지 
Ⅰ. 추세분석(다기간 공통형 재무제표 이용)
1. 항목별 추세요약 (구성비율추이)
구 분
현대자동차(주)
기아자동차(주)
대우자동차(주)
당좌자산
∘현금예금, 유가증권 증가
∘매출채권, 단기대여금 감소
∘당좌자..
서식 > 회사서식 4페이지 
사내 동호회 규정
제1장총칙
제1조(목적)
본 규정은 기아자동차(주) 동호회의 효율적 운영과 건전한 육성을 도모함으로써 직원의 취미 여가 활동을 활성화하여 직원 상호간의 상호이해 증진과 일체감 조성에 기..
리포트 > 경영/경제 33페이지 
[ 소비자 트렌드 반영기업 ]
Contents.
1. 트렌드란
①트렌드의 정의
②트렌드와 유행의 차이
2. 트렌드의 중요성
① 기업에 미치는 트렌드의 영향
② 소비자에 미치는 트렌드의 영향
3. 국내기업의 트렌드 반영과 ..
리포트 > 법학 3페이지 
한국형 노동자소유참가제도(우리사주제도,종업원지주제도)의 내용과 문제점
1. 들어가며
그렇다면 우리사주제도 또는 일본의 경우를 모방하여 종업원지주제도라고 불리고 있는 한국형 노동자소유참가제도는 어떠..
리포트 > 경영/경제 27페이지 
KIA MOTORS
Lifetime partner automobiles and beyond
Contents
중간발표 Review
레버리지 분석
손익분기점 분석
현금흐름 분석
부실예측 분석
KIA MOTORS
가치평가 분석
신용분석
Five Forces Model
SW..
리포트 > 경영/경제 19페이지 
RFID개념과 적용사례
CONTENTS
1. RFID의 개념
(1) RFID 정의
(2) RFID의 특징
2. RFID 구성요소와 작동원리
3. RFID의 장점
4. RFID 적용분야
5. 기업들의 RFID 적용사례
(1) 기아자동차 적용사례
(2) 홈플..
리포트 > 사회과학 6페이지 
II. 고객 만족경영의 효과가 있었던 실제 기업의 사례조사
고객 만족교육의 실시 사례
고객 만족을 위한 일류기업 배우기
고객을 만족시키는 기업은 성공을 하게 된다.
고객만족을 구성하는 요소에는 제품과 서비..
고객, 기업, 만족, 제품, 서비스, 생산, 불만, 회사, 대한, 경영, 되어다, 교육, 정도, 배우다, 늘다, 품질, 방문, 업체, 평가, 공장
리포트 > 경영/경제 5페이지 
기업 소개
1. 소개
1995년 ㈜다이너스클럽코리아로 설립되어 2001년 현대카드㈜로 변경한 현대기아자동차그룹의 신용카드회사이다. 주요 사업은 신용카드 발급 및 운영이다.
2. 창업 년도
1995년 6월 15일
3. 대..
리포트 > 법학 8페이지 
단체협약의 개정에 의한 구 단체협약상 근로조건의 불이익변경과 단체협약·취업규칙 사이의 유리원칙 (판례평석)
대상판결 : 대법원 2001.1.19 선고 2000다30516, 30523, 30530, 30547 판결
【사건의 개요】
1...
중소기업,기업분석,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
리포트 > 경영/경제 47페이지 
한국의 전통 정신과
문화를 통한 ㈜금강알택
목 차
1. 아름다운 길(道)
사람이
다니라고 만든 길은
몸만 옮기지 않는다.
몸이 가는 데 마음이 간다.
몸과 마음이 함께 가면
그 길은 길이 아니라
도(道..