성공을 위한 대화의 기법비지니스 > 판매영업 4페이지 
성공을 이끄는 대화법
1. 호감을 이끄는 대화법
분위기 파악 못하고 말하는 사람은 당연히 비호감이다. 상대방에게 호감을 주려면 눈치가 빨라야 한다. 물론 그 눈치 없는 사람은 자신이 얼마나 눈치 없는지..
리포트 > 경영/경제 3페이지 
아동의 정서발달
정서발달은 출생 후 수년에 걸쳐 점진적으로 이루어진다. 태어나면서 유아는 먼저 이상한 맛이나 냄새에 호감이나 불쾌감으로 관심을 보일 수 있다. 사람 목소리에 반응하여 기분이 좋아 웃는 모..
리포트 > 경영/경제 3페이지
교사와 학생의 인간관계
학생이 없는 교사란 생각할 수 없으며 학생과 인간관계를 맺지 않고서 교육이란 존재하지 않는다. 그런데 교육효과를 높이려면 학생과 교사 사이에 좋은 인간관계 또는 바람직한 인간관계..
리포트 > 사회과학 7페이지 
카네기의 인간관계의 7가지 법칙에 대한 레포트 자료.
카네기의 인간관계의 7가지 법칙
목차
카네기의 인간관계의 7가지 법칙
I. 상대방에게 호감을 줄 수 있는 처세법
II. 원만한 대인관계를 위한 자기..
컨설팅전략리포트 > 경영/경제 11페이지
마케팅전략
예쁘지 않으면 눈길도 안 준다는거!
마케팅전략
4P’s 전략
마케팅전략
STP분석
고객들에게 CUV의 장점을 홍보, 시장의 규모를 늘려
Soul에 호감을 갖고있는 고객들을 대상으로 지속적 어필
주행성능이..
리포트 > 경영/경제 13페이지
2012 소비자 라이프 스타일
소비자행동론
2012 소비자
라이프스타일
몸 (Body)
1 .
- 한국 소비자들은 건강에 최우선의 가치를 두고 있음 이로 인해 식품의 원산지와 첨가물을 확인하는 등 건강 지향적 의식주 생..
설득의 심리학 내용요약과 책 내용비평 및 설득의 심리학 읽고 느낀점 - 설득의 심리학 독후감,서평리포트 > 독후감/서평 6페이지 
설득의 심리학 내용요약과 책 내용비평 및 설득의 심리학 읽고 느낀점에 대해 작성한 서평 입니다.
저자가 말하는 핵심내용분석과 요약을 토대로 저의 개인적인 생각에 대해 작성한 독후감 입니다.
연세대학교 독..
서식 > 자기소개서 2페이지
주변 사람들은 제게 웃상, 즉 웃는 얼굴의 상이라고 합니다.
주변 사람들은 제게 '독심술'을 가지고 있다고까지 이야기합니다.
전문성을 가진 방사선사가 되기 위해 요구되는 역량은 다양합니다.
이러한 경험들이 ..
리포트 > 경영/경제 7페이지 
[기획안 작성의 실제] 기획안작성방법 - 문서의 요건, 문장구성의 원칙, 기획서의 작성
목차
기획안 작성의 실제
Ⅰ. 문서의 요건
1. 정확성
2. 신속성
3. 경제성
Ⅱ. 문장구성의 원칙
Ⅲ. 기획서의 작..
리포트 > 독후감/서평 3페이지
Report
( 21세기 리더쉽 감상문 및 느낀점 )
오유경 아나운서의 강의는 내년에 취업 준비를 앞 둔 나에게 정신적으로 큰 힘이 되었다. 그는 생각보다 따뜻하고, 재치가 있는 사람이었다. 물론 2시간이 안 되는 ..
리포트 > 사회과학 27페이지 
설득의 심리학
설득의 심리학
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INDEX
프롤로그 - 설득 심리학으로의 초대
설득의 법칙 1 - 상호성의 법칙
설득의 법칙 2 - 일관성의 법칙
설득의 법칙 3 - 사회적 증거의 법칙
설득의 법칙 4 - 호감의 법칙
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리포트 > 경영/경제 2페이지
CI(기업 정체성)
CI이란 Corporate Identity(기업 정체성)의 약어로 넓은 의미로는 조직체 일반, 좁은 의미로는 기업에 관한 것을 의미한다. CI란 조직의 존속과 성장을 계속하기 위하여 조직을 둘러싸고 있는 환..
리포트 > 경영/경제 2페이지
사회복지 프로그램 평가의 필요성과 목적
I. 사회복지 프로그램 평가의 필요성
사회복지조직이나 기관들은 끊임없이 프로그램을 평가해야 하며, 평가결과에 따라 프로그램의 운영을 재정비해야 한다. 따라서 사..
리포트 > 경영/경제 3페이지
[청소년상담] 청소년 내담자의 특징
청소년상담에서 만나는 청소년 내담자들은 일반 내담자와 다른 다음과 같은 특징을 갖는다.
첫째, 청소년 내담자들은 상담동기가 부족하다. 청소년들은 스스로 상담을 요청하..
비지니스 > 판매영업 3페이지
좋은 인맥 형성의 기법
1. 유머 있는 사람 되기
인맥관리에서는 인간관계가 발전하기 위한 첫 번째 단계로 호감 형성을 중요시하는데, 적절한 유머는 다른 사람에게 나에 대한 호감을 형성시키는 데 매우 강..
