리포트 > 경영/경제 2페이지
인간관계론을 태동시킨 계기가 된 호손 공장 실험의 내용을 고찰하고 이 4가지 실험이 인간관계론에 어떠한 영향을 미치게 되었는가에 대하여 서술하시오
1900년대 초반 테일러의 과학적 관리법을 중심으로 한 미..
서식 > 행정민원서식 2페이지
〔별지 제2호서식〕
귀화허가신청서
(앞면)
성명
한국명
(한자)
성별
□남 □여
외국명
생년월일
...
출생지
현국적
가족 국적
부( )모( ) 배우자( )
직업
주소
전화
주소지
직장
본적예정지
대한민국
거..
서식 > 회사서식 2페이지
[별표 1]
벤처기업 대상에서제외되는업종
업종분류
코드번호
(세세분류)
업종
숙박 및
음식점업
55112
55113
55119
55199
55211
55212
55213
55214
55215
55219
55221
55222
55223
55229
..
서식 > 세무회계서식 1페이지
부가가치세신고수정신고집계표입니다.
작성요령: 1. 분기별 수정신고 실적보고서 1기, 2기 기간분을 구분하여 각각 작성한다.
2. ①∼ 란은 각사업장 신고분을 기준으로 작성하고 ∼ 란은 징수기준으로 실지납부세액..
리포트 > 생활/환경 10페이지
교수님께 여러번 자문을 구하고 조모임을 통해 수정 보완하여 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
1. 체류자격에 따른 불안정
2. 경제적 불안정
3. 자녀출산과 양육의 불안정 ..
리포트 > 경영/경제 32페이지
코카콜라 마케팅전략 연구
Coca Cola
06. 마케팅
1. 코카콜라 기업선정배경
2. 코카콜라 기업 소개
3. 코카콜라 SWOT 분석
Strength
Weakness
Threat
Opportunity
4. 코카콜라 STP 분석
Segment
Targeting
Po..
리포트 > 의/약학 8페이지
간경화 간호과정 케이스연구 및 간경화 병태생리,원인,합병증 연구와 간경화 치료법 분석 및 느낀점에 대해 서술하였습니다.
간경화 간호과정 방향성과 내용에 대해 교수님에게 창의적이라는 칭찬을 들었던 기억..
카지노 코레일,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
리포트 > 경영/경제 28페이지
카지노 코레일
카지노 코레일
1. 카지노코레일 사업개요
2. 카지노코레일 사업분석
1) 코레일
2) 강원랜드
3. 카지노 코레일 마케팅분석
1) STP
4. 카지노 코레일 마케팅
방향
1. 카지노 코레일 사업개요
관..
리포트 > 독후감/서평 5페이지
노년기 동영상자료 감상문
‘죽어도 좋아’
영화는 간이매점에서 꾸벅꾸벅 조는 할아버지의 무기력한 모습으로 시작한다. 눈 내리는 겨울 멍하니 창밖을 응시하는 그의 눈빛엔 주름만큼이나 노년의 그림자가 깊게..
리포트 > 교육학 7페이지
사춘기의 신체발달과 생리적 변화
목차
Ⅰ. 사춘기의 신체발달
1. 신장과 체중의 발달
2. 신체구조의 발달
Ⅱ. 사춘기의 생리적 변화
1. 사춘기의 호르몬 작용
2. 성적 성숙
1) 남자의 성적 성숙
2) 여자의 성..
서식 > 행정민원서식 2페이지
공중이용시설위생검사기관
※ 신고안내를 참조하시기 바라며, 는 ∨표를 합니다.
□휴업
□폐업 신고서
□ 재개업
① 신고인
성명
주민등록번호
주소
(전화 )
② 영업소
명칭(상호)
영업의 종류
..
서식 > 행정민원서식 2페이지
공중이용시설위생검사기관
※ 신고안내를 참조하시기 바라며, 는 ∨표를 합니다.
□휴업
□폐업 신고서
□ 재개업
① 신고인
성명
주민등록번호
주소
(전화 )
② 영업소
명칭(상호)
영업의 종류
..
리포트 > 생활/환경 23페이지
** 목 차 **
* MARRIOTT INTERNATIONAL
1) 소개
2) 주요 사업
(1) 숙박 사업
(2) 실버 사업
(3) 유통 사업
(4) 기타 사업
3) 브랜드별 포지셔닝
4) 마케팅 전략
(1) 내부 마케팅
① 직원의 권한 강..
리포트 > 사회과학 8페이지
행정환경과 행정이념
행정환경과 행정이념
1. 조선조 영,정조시대의 정치, 행정환경
다산 정약용은 1762(영조38)년에 태어나 1836(현종2)년에 세상을 떠났다. 18세기 후반에서 19세기 전반에 걸친 조선조 ..
서식 > 회사서식 6페이지
복리후생규정
제1장총칙
제1조 (목적)
이 규정은 임직원 및그 가족의 보건향상과 복리증진에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제2조 (적용대상)
이 규정은 당사에 상시 근무하는 임직원에 대하여 적용한다..