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(검색결과 약 1,161개 중 19페이지)
지식경영과 인적자원관리(HRM)의 관계
리포트 > 경영/경제    9페이지 
지식경영과 인적자원관리(HRM)의 관계 목차 지식경영과 인적자원관리 Ⅰ. Best Practice 관점 Ⅱ. 지식근로자 관점 Ⅲ. 일치 관점 Ⅳ. 인적 및 사회적 자본 관점 Ⅴ. 학습 관점 1. 조직학습 2. 공동체 학습 ..
개념, 정의, 문제점, 특징, 특성
ERP의 개요(개념, 발전과정, 분류)와 특징, ERP종류
리포트 > 경영/경제    12페이지 
ERP의 개요(개념, 발전과정, 분류)와 특징, ERP종류 목차 * ERP Ⅰ. ERP의 개요 1. ERP의 개념 2. ERP의 발전과정 3. ERP의 분류 가. 자재수요계획 중심 ERP 나. 그룹컴퓨팅 중심 ERP 다. 리엔지니어링 중심..
개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
Southwest Airlines,사우스웨스트항공,한성항공,한성항공마케팅,항공마케팅,항공사마케팅
리포트 > 경영/경제    25페이지 
Contents 1. Southwest Airlines 소개 2. HRM시스템 - 고용/교육 - 평가/보상 - 기업문화 3. 한성항공 - 기업소개 - Southwest Airlines 벤치마킹 - 벤치마킹의 한계와 어려움 Southwest Airlines Human Resourc..
영문 이력서(경영,관리,분석)
서식 > 이력서    3페이지 
KilDong Hong 11, Woosin Bldg. 1F, GalwolDong, SeoulGu, Seoul Phone: (02) 111 Email: hong@kildong.co.kr EDUCATION & TRAINING Highly experienced manager, administrator and technical analyst ..
기업의 의의와 개념
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기업의 의의와 개념 현대경영학은 기업과 같은 영리 추구 조직(profit-seeking organization)과 정부기관, 종교단체, 군대 및 학교와 같은 비영리조직(nonprofit organization)등 사회에 존재하는 모든 조직의 행..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
(인적자원관리) 인적자원관리의 개념과 과정
리포트 > 경영/경제    11페이지 
(인적자원관리) 인적자원관리의 개념과 과정 목차 * 인적자원관리 Ⅰ. 인적자원관리 개념 Ⅱ. 인적자원관리 과정 1. 직무분석 2. 인적자원계획 3. 인적자원 확보 4. 교육훈련 5. 경력개발 6. 인사고과 7. ..
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
지식경영,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
리포트 > 경영/경제    20페이지 
Ⅰ. 서 론 최근의 급변하는 경영환경 속에서 새로이 ‘지식경영’이 기업의 생존수단으로 등장하고 있다. 지식경영은 간단히 말하여, 정보를 해석하고 또 그러한 과정에서 얻는 경험인 지식을 기업경영에 활용하는 시..
전세계의 자원전쟁현황
리포트 > 경영/경제    32페이지 
국제 통상 환경론 Contents Ⅰ. 브라질 및 자원 부국 Ⅱ. 자원 산업 탄소 시장 및 신·재생 에너지 브라질 및 자원 부국 Resource Curse Resource Blessing 자원 부국의 개념 브라질 및 자원 부국 ..
[기술경영의 성과측정] 성과측정변수와 가중치, 기술경영 성과측정에 대한 접근
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[기술경영의 성과측정] 성과측정변수와 가중치, 기술경영 성과측정에 대한 접근 목차 기술경영의 성과측정 Ⅰ. 성과측정변수와 가중치 Ⅱ. 기술경영 성과측정에 대한 접근 1. 기술경영 프로세스 2. 기대..
개념정의, 특징특성, 종류유형, 문제점해결방안
기업의 인적자원 개발전략방안 및 사례연구,포스코의 인적자원개발,마이크로소프트의 인적자원개발
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[경영학원론] 기업의 인적자원 개발전략방안 및 사례연구 목 차 I. 서 론 1. 인적자원개발의 정의 2. 인적자원개발의 중요성 및 도입 II. 본 론 1. 인적자원개발의 사례 (1) GE(General Electric Company)..
인적자원관리의 의의 및 인사계획
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인적자원관리의 의의 및 인사계획 I. 인적자원관리의 의의 인적자원관리(Human Resources Management, HRM)란 조직이 필요로 하는 인력을 조달, 유지, 개발, 활용하는 활동을 계획하고 조직 ․ 통제하는 관리활동..
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
공급사슬관리(SCM)의 정의와 가치사슬과의 관계
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공급사슬관리(SCM)의 정의와 가치사슬과의 관계 오늘날의 기업들은 효과적인 비즈니스 모형을 설계하고자 노력하고 있다. 경쟁업체보다 더 고객의 요구를 잘 충족시키는 것이 목표이다. 이 목표를 달성하는 것은..
개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
자원준거관점,외부환경관점,핵심역량의개념및의의
리포트 > 경영/경제    12페이지 
자원준거관점 1) 자원준거관점의 의의 자원준거관점(resource based view:RBV)은 지속적인 경쟁우위를 차지하기 위해서는 바로 내부자원의 관리가 외부환경의 분석보다는 오히려 더욱 중요하다는 관점 에서 출..
포스코와 구글의 인적자원관리 사례
리포트 > 경영/경제    20페이지 
본 자료는 국제인적자원관리에 대한 사례로 국내기업인 포스코와 해외기업인 구글의 인적자원관리에 대해 비교 분석한 자료임. 특히, 포스코와 구글의 인적자원관리방법에 대한 핵심적 내용을 상세하게 설명한 자..
포스코의 인적자원관리, 구글의 인적자원관리, 직무역량평가, Phone Screen, Hard core Geeks, 스톡옵션
공공기관에서의 정보분류의 필요성 및 의미
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공공기관에서의 정보분류의 필요성 및 의미 1. 정보분류의 필요성 정보를 취급하는 정보시스템뿐만 아니라 전산망에 있어서 가장 먼저 보안을 고려해야 할 대상은 바로 정보이다. 정보는 해당기관이나 조직의 운..
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