리포트 > 경영/경제 3페이지
전조작기 사고의 특징
전조작기(Preoperational period)는 대략 2세부터 6세까지에 해당하는 아동들의 인지발달단계를 말한다. 이 시기의 아동들은 언어를 사용하며 개념적 사고를 하지만 아직까지 논리보다는 지..
리포트 > 경영/경제 8페이지
[조사방법] 조사를 하는 방법(조사의 기초와 절차) -조사의 순서
목차
조사방법
Ⅰ. 조사의 기초
1. 조사의 필요성
2. 다양한 시각
Ⅱ. 조사의 절차
1. 문제 제기
2. 기존 문헌의 조사
3. 표본 선정
4. 연..
리포트 > 독후감/서평 3페이지
독서 감상문(독후감)입니다.
잘 정리했고 맞춤법도 점검했습니다.
잘 활용하셔서 좋은 결과 얻으세요^^*
둘째, 세계 최고의 인재들은 (심사숙고) 한다.
쾌도난마처럼 스마트할 것 같은 이들이 ‘읽는 것이 1이라면,..
리포트 > 경영/경제 2페이지
형식적 조작기
피아제의 인지발달단계 중 마지막 단계인 형식적 조작기(formal operation period : 12세 이후)는 12세부터 청년기에 해당하는 것으로 사춘기가 되면서 아동의 사고는 중요한 변화를 겪게 된다.
전..
리포트 > 경영/경제 12페이지
콜버그(Kohlberg)의 도덕성 발달이론에 대한 레포트 자료입니다.
콜버그(Kohlberg)의 도덕성 발달이론
목차
콜버그의 도덕성 발달이론
I. 콜버그(Kohlberg, 1927-1987)의 생애
II. 도덕성 발달이론의 세..
리포트 > 경영/경제 7페이지
매슬로우의 욕구단계이론
목차
매슬로우의 욕구단계이론
Ⅰ. 생리적 욕구
Ⅱ. 안전욕구
Ⅲ. 사회적 욕구
Ⅳ. 존경욕구
Ⅴ. 자기실현의 욕구
매슬로우의 욕구단계이론(Maslow'-s needs hierarchy theory)
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리포트 > 인문/어학 4페이지
Ⅰ. 요약
1. 서론 - 성경은 하나님께서 만드신 것이고, 설교는 그것을 가지고 우리가 만들어 내는 작품이다. 이처럼 중요한 설교에 대해 우리는 알 필요가 있다. 특히나 강해설교는 많은 유익이 있는데, 그것은 올..
리포트 > 경영/경제 3페이지
경제학자 Vilfredo Pareto(1848 ∼ 1923)
경험과 합치되는 이론도 사회에 해로운 것일 수 있듯 경험과 맞지 않는 이론도 사회에 유익할 수 있다
수리경제학에 대한 뛰어난 공로를 남겼던 파레토는 후기에 이르러..
리포트 > 경영/경제 2페이지
[경영계획의 계획기간별 유형] 장기계획과 단기계획
일반적으로 경영계획은 결산기간, 계절변동 등을 고려하여 1년을 기준으로 장 ․ 단기계획으로 구분하는 것이 보통이다.
그러나 계획을 적용하는 시간한계에 따..
리포트 > 사회과학 5페이지
플라톤의 우주론
1. 플라톤의 우주론 개요
비록 플라토가 여러 곳에서 유일신(God)이나 여러 신들(the gods)에 대해서 언급은 하지만,단일신이든 다신이든지 간에 그가 신들의 존재를 얼마만큼 심각하게 받아들..
리포트 > 독후감/서평 2페이지
인셉션 - 인간의 의식 또는 무의식, 그 속의 욕망과 죄책감
(2010년)
최근 본 영화 중에 이토록 인간의 의식 속을 자유로이 넘나들며 철저한 고찰과 짜임새있는 구성으로 혼을 빼놓은 영화가 있었나 싶다. 물론,..
리포트 > 사회과학 8페이지
서양정치사상
I. 정치사상, 철학, 이데올로기
1. 정치규범의 원리와 논리
(1) 정치사상의 기본성격
1) 인간이나 집단이 추구하는 가치가 서로 갈등과 충돌을 일으킬 때 정치적 문제 가 발생. 아울러 인간이 ..
리포트 > 인문/어학 3페이지
시 창작론 - ‘侍란 무엇인가’
-시란 언어는 적으면서 사상은 큰 것.
시는 움직이는 조각과 고착된 음악은 없다. 그러나 시는 음악과 미술이 못 하는 두 기능을 가짐으로써 찰나의 움직임을 영원화 하고 무한의 ..
리포트 > 경영/경제 3페이지
데이터베이스 관리의 개념과 구조
모든 정보시스템에 있어, 데이터자원은 논리적으로 잘 조직화 그리고 구조화되어 언제든 쉽게 액세스 및 검색되어야 하며, 효율적으로 이용할 수 있어야 하며, 효과적으로 관리..
서식 > 자기소개서 106페이지
Ⅰ. 면접이란
1. 면접의 개념
면접이란 직접 사람을 만나 보고 그 사람의 자질을 알아보는 시험이다. 면접고사는 보통 시험의 최종적인 관문으로서, 수험생을 직접 만나 보고 그 인품, 지식, 적성 등을 알아 보..