1. 서론
1.1. M A와 HRM의 관계
1.2. M A시 HRM에 있어 PMI의 중요성과 의의
1.3. 논의의 전개 방향
2. 본론 - 성공적인 M A를 위한 요소
2.1. 가치/비젼(Vision)의 공유
2.2. 경영자의 리더쉽(Leadership)
2.3. 커뮤니케이션을 통한 통합
2.4. 임금 및 복리후생 제도의 통합
2.5. 조직 문화 통합
3. 본론 - 성공적인 M A를 위한 요소에 대한 SK텔레콤의 사례
3.1. SK텔레콤의 신세기통신 M A 개요
3.2. SK텔레콤과 신세기통신의 M A 사례를 통한 가설의 검증
3.3. 소결
4. 나의 견해
1. 서론
1.1. M A와 HRM의 관계
사전적인 정의에 따르면 M A는 타 기업의 주식 혹은 자산을 취득하여 해당 기업의 경영권과 소유권을 확보하는 기업의 전략이다. 국내외의 많은 인수합병 사례를 통해 볼 때 M A는 시장점유율제고, 신규시장진입, 해외진출 등 다양한 경영목적을 위해 이루어진다고 할 수 있다. 하지만 시장에서 발생하는 모든 인수합병 사례가 성공적인 것만은 아니고 이러한 목적을 달성하지 못하는 경우가 많다. 인수합병의 성패에는 여러 가지 요인이 영향을 미치는데 그 중 가장 중요한 것이 인적자원관리의 문제이다.
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SK기업분석,SKMS경영이념 및 사회공헌활동,SK기업의 전망과인재상 기업조사
목차
1. 소개
2. 창업과 발전
3. SKMS 경영이념
4. 인재상
5. 기업분석
6. 사회공헌 활동
7. SK의 미래
1. SK 기업 소개
SK 그룹 은
에너지, 화학,통신,경제, 건설
기타 등의 분야를 다루는
대한..
[경영] M A[기업 인수 합병]에 관해서 M A
목차
우호적 M A 사례
적대적 M A 사례
스팩(기업인수목적회사)
1. 우호적 M A
- 우호적 M A 란
매수 희망 기업과 인수 대상 기업의 경영진이 합의하에
인수조건 및 절차를 결정하는 경우를 말한다.
차후..
[사례 분석] SK HOLDINGS SK Holdings
SK 연혁
1953 선경직물설립
1969 폴리에스터
공장 완공
1973 워커힐 인수
1978 세계 4번째
폴리에스터 필름개발
1979 SKMS 정립
1980 유공
(SK energy 인수)
1988 예맨 마리브해
석유발견
1989 ..
광고시장의특색 이동 통신 부분 광고 시장의 특색
1) 이동 통신 시장의 흐름
이동전화의 경우 1994년에 셀룰러 이동전화사업에 신세기통신이 진입하면서 복점체제가 조성된 후, 1997년에 3개의 PCS사업자가 추가 진입하면서 5..