동아쏘시오그룹 동아제약 박카스(영업) 자기소개서와 면접자료

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저는 영업을 단순히 숫자로 표현되는 성과의 영역이 아니라, '신뢰를 거래하는 일'로 생각합니다.
제가 가장 중요하게 생각하는 가치는 '신뢰와 꾸준함'입니다.
입사 후 저는 '고객 중심 영업인'으로 성장하는 것을 목표로 하고 있습니다.
단순히 매출을 올리는 영업인이 아니라, 고객의 입장에서 생각하고 신뢰를 기반으로 관계를 유지하는 영업을 하고 싶습니다.
그 신뢰를 지키는 일은 단순한 제품 판매를 넘어, '사람의 에너지를 전하는 역할'이라고 생각합니다.
영업은 단순한 판매가 아니라 고객과의 신뢰를 구축하는 과정이라고 생각합니다.
저는 영업에서 가장 중요한 자질은 꾸준함과 신뢰라고 생각합니다.
저는 고객이 제 이름을 신뢰의 상징으로 기억하는 영업인이 되고 싶습니다.
그때 처음으로 영업이 단순한 판매가 아니라 '사람의 하루를 변화시 키는 일'이라는 사실을 깨달았습니다.
특히 중장년층 고객은 브랜드의 신뢰도를 중시하는 반면, 젊은 세대는 트렌디한 이미지와 가벼운 음용감을 더 중요하게 생각한다는 점을 알게 되었습니다.
그래서 저는 언제나 '한 사람을 설득하기보다 한 사람의 마음을 얻자'는 자세로 일하려고 합니다.
이 경험은 고객의 의견을 존중하고 신뢰를 얻는 태도가 곧 영업의 핵심이라는 걸 보여준 사례였습니다.
저는 이 브랜드가 가진 신뢰의 이미지를 현장에서 더욱 강화하고, 새로운 소비자층과의 접점을 확장하는 역할을 맡고 싶습니다.
제가 가장 중요하게 생각하는 가치는 '신뢰와 꾸준함'입니다.
단순히 '좋은 제품'이라는 말로는 설득이 되지 않았습니다.
또한 저는 '진정성 있는 대화'를 중요하게 생각합니다.
그 대화를 통해 단순히 제품을 홍보한 게 아니라, 고객의 하루에 관심을 가지는 브랜드 이미지를 전달했다고 생각합니다.
단기 성과에 급급하지 않고, 장기적인 관계를 유지할 수 있는 영업인으로 성장하고 싶습니다. 고객이 제 이름을 들었을 때 신뢰를 느낄 수 있도록, 처음과 같은 마음으로 매 순간 성실하게 행동하겠습니다.
단순히 매출을 올리는 영업인이 아니라, 고객의 입장에서 생각하고 신뢰를 기반으로 관계를 유지하는 영업을 하고 싶습니다.
초기에는 선배 영업사원과 동행하며 고객응대 방식을 배우고, 지역별 판매전략의 차이를 익히는 데 집중하겠습니다. 고객의 생활패턴이나 소비환경은 지역에 따라 다르기 때문에, 현장을 몸으로 익히는 것이 가장 중요하다고 생각합니다.
단순히 주문을 받는 역할이 아니라, 고객과의 지속적인 관계를 유지하며 매출 구조를 안정화시키는 것이 제 목표입니다.
영업은 단순한 판매가 아니라 고객과의 신뢰를 구축하는 과정이라고 생각합니다.
Q2.영업직으로서 가장 중요한 자질은 무엇이라고 생각하나요?
저는 영업에서 가장 중요한 자질은 꾸준함과 신뢰라고 생각합니다.
Q3.영업과정에서 거절을 받거나 실패했을 때 어떻게 대처하시겠습니까?
거절은 영업과정에서 자연스러운 일이라고 생각합니다.
Q6. 고객과의 신뢰를 형성하기 위해 구체적으로 어떤 행동을 하시겠습니까?
영업현장에서도 고객의 의견을 꾸준히 기록하고, 작지만 의미 있는 변화를 만들어가는 태도를 유지하겠습니다.
Q7.영업 목표 달성을 위해 본인만의 전략을 세운다면 무엇입니까?
저는 데이터와 현장 경험을 결합한 전략을 선호합니다.
Q8. 영업현장에서 예상되는 가장 큰 어려움은 무엇이며, 어떻게 극복할 계획인가요?
현장에서 가장 큰 어려움은 다양한 고객의 요구를 동시에 만족시키는 일이라 생각합니다. 고객마다 상황과 성향이 다르기 때문에 한 가지 방식으로는 설득이 어렵습니다.
Q9.동아제약 영업현장에서 본인이 가장 크게 기여할 수 있는 부분은 무엇인가요?
저는 고객과의 관계 유지력과 현장 관찰력에서 강점을 가지고 있습니다.
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