AI·AX(인턴십) 자기소개서 자소서와 2025면접

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이 경험은 모비데이즈 AI·AX 직무에서 데이터를 기반으로 사용자 경험을 혁신하는 역할과 맞닿아 있다고 생각합니다.
모비데이즈의 AI·AX 직무는 기술과 경험이 교차하는 지점에 있습니다.
향후 5년간 저는 AI가 사용자 경험을 예측·개선하는 서비스 기획에 집중하며, '데이터 기반의 감성적 혁신'을 이루는 기획자가 되겠습니다.
모비데이즈의 AI·AX 직무에서도 빠른 변화에 대응하며 복잡한 문제를 데이터와 논리를 기반으로 풀어낼 수 있는 인재로 성장하겠습니다.
사용자가 자신의 데이터가 어떤 방식으로 활용되는지 알고, 그에 동의할 수 있어야 진정한 신뢰 기반의 AI 경험이 만들어집니다.
모비데이즈 인턴십을 통해 '실제 AI 서비스가 사용자 경험을 어떻게 변화시키는가'를 체험하고 싶습니다.
대학교 재학 시절, 데이터 기반 사용자 경험 개선 프로젝트를 직접 기획하고 실행했던 경험이 있습니다.
저는 이 문제를 '데이터를 기반으로 UX를 개선하면 사용자 경험이 달라질 수 있다'는 가설로 보고, 분석팀을 주도적으로 구성했습니다.
이 경험은 모비데이즈 AI·AX 직무에서 데이터를 기반으로 사용자 경험을 혁신하는 역할과 맞닿아 있다고 생각합니다.
향후 3~5년 내에 '데이터 기반 UX 전략을 설계할 수 있는 AI 프로덕트 기획자'로 성장하는 것이 목표입니다.
향후 5년간 저는 AI가 사용자 경험을 예측·개선하는 서비스 기획에 집중하며, '데이터 기반의 감성적 혁신'을 이루는 기획자가 되겠습니다.
모비데이즈의 AI·AX 직무에서도 빠른 변화에 대응하며 복잡한 문제를 데이터와 논리를 기반으로 풀어낼 수 있는 인재로 성장하겠습니다.
저는 데이터를 기반으로 사용자 경험을 혁신하는 일에 가장 큰 흥미를 느낍니다.
모비 데이즈는 광고와 기술의 경계를 넘나드는 'Ad-Tech' 선도기업으로, AI와 AX를 결합한 사용자 중심 경험설계에 강점을 지니고 있습니다.
저는 이러한 환경에서 데이터 기반 문제 해결 능력을 실무에 적용하고, 사용자의 감정과 행동을 이해하는 '데이터감 성형기획자'로 성장하고 싶습니다.
좋은 AX란 사용자가 'AI와 상호작용하고 있다는 사실을 의식하지 않아도 되는 경험'이라고 생각합니다.
AI 기술을 UX 설계에 적용할 때 가장 중요한 윤리적 고려사항은 무엇이라고 생각하나요?
따라서 AI 기반 UX 설계에서 가장 중요한 것은 '투명성과 신뢰'라고 생각합니다.
예를 들어, AI가 사용자 행동을 예측하고 인간 디자이너가 그 감정적 맥락을 해석하여 새로운 UX를 설계하는 형태입니다.
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