- 제시된 문제 : A는 그가 고용되어 있는 B회사에 의해 서비스가 의뢰되었다. A는 이 회사에서 8년째 근무하고 있으며 부장으로서 해외출장을 자주 가게 된다. 해외출장 중 술을 심하게 마시기 시작하면서 A의 과업성과와 고객들로부터의 신임을 잃게 되었다.
- 가족배경 : A는 자신의 가족적 배경에는 특별한 문제가 없다고 한다. A와 부인은 부인 부모의 반대를 무릅쓰고 결혼하였다. 특히 부인의 아버지는 A를 매우 못마땅하게 생각하고 있었다.
최근 부인과 부인의 부모는 화해를 하였으나, A는 부인의 가족과 접촉을 하지 않으며 가족행사에 참여하지 않고 있다.
- 현재의 가족기능 : A는 현재 직장에서 위기상태이지만 치료받는 동안 임금을 받고 있다. A는 고소득계층이 사는 지역에 집을 소유하고 있다. 자녀 둘은 고등학교에 다니고 있으며 부인은 친구들과의 교류활동을 하고 있다.
A는 가족과 많은 시간을 보내지 않으며 부인과는 정서적으로 성적으로 멀어져 있다. A는 둘째 아이가 태어난 후에 다른 여자와 혼외관계를 하였으며 부인이 이를 알고 이혼을 생각하기도 하였다.
이 유형은 계속 되풀이되고 있다. 부인은 자신의 가족이 완벽한 가족이라는 이미지를 유지하기 위해 노력해 왔다.
- 사정 : 사정을 위한 면담을 통하여 이 가족관계는 정서적 분리와 피상적 의사소통으로 특징지을 수 있다. A씨와 부인은 매우 소원한 관계이다. A씨 부인은 사회적 이미지를 유지하는 가운데 남편의 술 마시는 행동에 대해 허용하면서도 그 행동이 가족에 미치는 영향은 부인해오고 있다.
가족 전체를 보면 가족들이 모두 가족 내부의 문제에 대해 서로 이야기 하지 않으며 가족 밖의 활동에 몰두하면서 A씨의 음주에 대해 부인하고자 하는 가족원의 욕구가 있음을 알 수 있다. 또한 가족비밀에 대한 연대도 강하여 자녀들