홀랜드의 직업적 성격유형론, 나의 직업성격유형
홀랜드의 직업적 성격유형론, 나의 직업성격유형
홀랜드의 직업적 성격유형론, 나의 직업성격유형
사람의 성격은 각각 다르며, 직업 또한 똑같을 수 없다. 이러한 논리에 따르면, 성격에 맞는 적합한 직업을 선택할 수 있도록 노력을 하여야 한다고 본다. 가장 잘 이론화 된 성격-직업 적합이론은 심리학자 홀랜드(John Holland)에 의해 개발되어 왔다. 그의 이론은 직업에 있어서 나타나는 개인적인 성향뿐만 아니라 직업에 대한 만족도를 설명하며, 직업환경에 개인의 성격이 부합되는 정도를 설명하고 있다.
홀랜드는 조직체에서 구성원이 갖고 있는 여섯 가지 기본적인 성격 유형을 규명하였다. 다음 [아래의 표]에서 여섯 가지 유형을 각각 설명하고 그 성격 특성과 관련된 직업 유형을 예시하였다.
... 자세한 내용은 본문 참고
사람의 성격은 각각 다르며, 직업 또한 똑같을 수 없다. 이러한 논리에 따르면, 성격에 맞는 적합한 직업을 선택할 수 있도록 노력을 하여야 한다고 본다. 가장 잘 이론화 된 성격-직업 적합이론은 심리학자 홀랜드(John Holland)에 의해 개발되어 왔다. 그의 이론은 직업에 있어서 나타나는 개인적인 성향뿐만 아니라 직업에 대한 만족도를 설명하며, 직업환경에 개인의 성격이 부합되는 정도를 설명하고 있다.
홀랜드는 조직체에서 구성원이 갖고 있는 여섯 가지 기본적인 성격 유형을 규명하였다. 다음 [아래의 표]에서 여섯 가지 유형을 각각 설명하고 그 성격 특성과 관련된 직업 유형을 예시하였다.
... 자세한 내용은 본문 참고
-
[Holland의 진로이론] 홀랜드의 직업적 성격유형론
[Holland의 진로이론] 홀랜드의 직업적 성격유형론에 대한 레포트 자료. [Holland의 진로이론] 홀랜드의 직업적 성격유형론 홀랜드(Holland, 1997)의 성격 이론은 진로선택 이론에서 강조하는개인과 직업의 매칭.. -
[직업-진로선택이론] 수퍼(Super)의 자아개념이론과 홀랜드(Holland)의 성격유형이론
[직업-진로선택이론] 수퍼(Super)의 자아개념이론과 홀랜드(Holland)의 성격유형이론 1. Super의 자아개념이론 Super는 직업선택이 자아개념의 발달과 밀접한 관계가 있다고 하였다. 자아개념은 연령과 더불어 .. -
직업선택(성격과 직업선택, 직업발달의 과정, 직업선택에 영향을 주는 요인)
직업선택(성격과 직업선택, 직업발달의 과정, 직업선택에 영향을 주는 요인)에 대한 레포트 자료입니다. 직업선택(성격과 직업선택, 직업발달의 과정, 직업선택에 영향을 주는 요인) 청소년들은 학교생활을 통하.. -
[장애유형별 직업재활] 언어, 산장, 심장, 장루, 요루, 호흡기, 간장, 지적, 정신, 발달(자폐)장애인의 직업적 특성
[장애유형별 직업재활] 언어, 산장, 심장, 장루, 요루, 호흡기, 간장, 지적, 정신, 발달(자폐)장애인의 직업적 특성 목차 Ⅰ. 언어장애인의 직업적 특성 Ⅱ. 신장장애인과 심장장애인의 직업적 특성 .. -
장애유형별 직업재활) 지체장애인, 뇌병변장애인, 안면장애인, 시청각장애인의 직업적 특성
장애유형별 직업재활) 지체장애인, 뇌병변장애인, 안면장애인, 시청각장애인의 직업적 특성 목차 Ⅰ. 지체장애인의 직업적 특성 Ⅱ. 뇌병변장애인의 직업적 특성 Ⅲ. 안면장애인의 직업적 특성 Ⅳ. 시각장애.. -
진로교육지도안,진로적성교육계획안
진로교육지도안,진로적성교육계획안 진로 교육 지도안 영역 일의 세계 주제 내가 좋아하는 직업 인식 학년 학년 학습 목표 1. 나의 성격 유형에 어울리는 직업이 무엇인지 알 수 있다. 2. 나의 .. -
[성격구분이론] 성격유형론(프레스더스의 이론, 맥클리랜드의 이론, 다운즈의 이론, 딜타이의 이론, 슈프랭거의 이론, 커튼의 권력균형화이론, 리커트의 참여이론)
[성격구분이론] 성격유형론(프레스더스의 이론, 맥클리랜드의 이론, 다운즈의 이론, 딜타이의 이론, 슈프랭거의 이론, 커튼의 권력균형화이론, 리커트의 참여이론) 목차 성격유형론 I. 프레스더스의 이론 1. .. -
성격검사 유형소개,MBTI의 활용,홀마크의 문제점,홀랜드 성격유형
조직행위론 성격 01 성격검사 소개 - 성격 검사 유형 소개 - MBTI 설명 - MBTI의 활용 02 기업사례 소개 - 기업소개 - 홀마크의 문제점 - 홀마크의 실천 - 문제점 해결방안 - 변화전략 - 성과 - 문제.. -
Holland 진로탐색 프로그램
Holland 진로탐색 프로그램 ▶ Holland 진로탐색 프로그램 - Holland 진로탐색 프로그램은 진로상담이론으로 Donald Super와 함께 가장 널리 알려지고 또 활용되고 있는 John L. Holland의 직업적 성격유형.. -
홀랜드적성검사
Holland 진로 및 적성 탐색 검사 -목 차- 1. 검사의 필요성과 목적 2. 검사의 이론적 근거 3. 검사의 형식과 구성 4. 검사실시방법 5. 검사의 채점 방법 6. 해석과 유의사항 *6가지 유형 설명 *진로 코..
