일반적으로 경영개념은 행동개념과 조직개념으로 규정 할 수 있다. 행동개념으로 규정하는 것은 상점이나 공장을 경영하는 의미와 같은 사업을 계획하고 체계적으로 관리 운영하는 행동을 말하며, 조직개념으로 규정하는 것은 어떤 목적을 달성하기 위한 생산조직체로 보는 것이다. 이러한 경영은 다음과 같은 특징을 지닌다.
경영전략과 글로벌 전략의 개념 경영전략과 글로벌 전략의 개념
목차
* 경영전략과 글로벌 전략의 개념
Ⅰ. 경영전략의 개념과 유래
1. 경영전략의 정의
2. 경영전략의 유래
3. 경영전략과 경영전술의 차이
Ⅱ. 글로벌 전략의 정의
Ⅲ. 글로..
[국제비교경영론] 기업의 문화적 차이 극복 사례 - 미스터 피자 기업의 문화적 차이 극복 사례
[미스터 피자]
-목차-
1. 문화 차이 극복의 정의
2. 미스터피자의 내부적 문화차이 극복 사례
1)인사관리 전략
2)중국유학생 인턴채용 전략
3. 미스터피자의 외부적 문화차이..
[기업국제화] 기업의 국제화 개념과 동기 및 요건, 기업의 국제화과정 [기업국제화] 기업의 국제화 개념과 동기 및 요건, 기업의 국제화과정
목차
기업의 국제화
Ⅰ. 기업의 국제화 개념
Ⅱ. 기업의 국제화 동기
1. 기업의 방어적 동기
2. 기업의 공격적 동기
Ⅲ. 기업의 국제화 ..