NPOs 관리론의 이론을 토대로 서울시내 보건의료기관을 선정 조직구조, 조직문화, 리더십, 의사전달체계,인사관리, 재정관리 등의 관점에서 분석 서술
Ⅰ. 서론
보건의료(병원) 기관은 비영리부문(Nonprofit Sector)에 대한 Salamon Anheier의 3분 모델(국가, 시장-영리기관, 제 3의 영역)에 있어서 제 3의 영역을 세분화한 12개 하위 범주 중에서 group 3(Health)에 속하는 조직이라고 할 수 있다.
물론 대한민국의 현실에서 특히 민간에 의한 자본투자 비율이 거의 100%에 가까운 개업의 중심의 1,2차 의료기관들이 과연 비영리부문이라고 할 수 있는지에 대한 명백하고도 타당한 문제 제기가 있을 수 있겠으나, 기본적으로 모든 보건의료(병원) 기관들은 타인의 생명을 보호하고 타인의 건강을 증진시킨다는 사회적(or 이타적) 서비스 제공 행위를 그 핵심 본질로 하고 있다는 점에 있어서 또한 법에 따라 조세 감면을 받는 조직이라는 점1)1) 의료기관은 모두 부가가치세 면세 대상자임.
에 있어서 그리고 마지막으로 보건의료 서비스 제공에 따른 영리 획득이 결과적(부수적)으로 뒤따르기는 하지만 영리 그 자체를 mission이나 vision으로 추구하지는 않는다는 점 등을 근거로 해서 일단 비영리부문 중의 하나로서 함께 논의할 수 있을 것으로 생각된다.2)2) 물론 최근 이명박 정부 특히 기획재정부에서 강력하게 우리나라에 도입하려고 노력하고 있는 영리법인 문제, 즉 의료인 이외의 일반인들도 병원 설립 또는 병원 운영을 위한 재무적 투자를 할 수 있도록 허용하여 투자자 개인의 수익 증대를 기대할 수 있도록 법적인 장벽을 없애기 위한 문제가 보건의료산업계에 있어서의 매우 중요한 쟁점 사안이기는 하지만, 어쨌든 지금까지 보건의료산업계에서의 영리법인은 대한민국에서 허용된 적이 없었다.
이에 보고자는 서울 시내에 소재한 보건의료기관 1곳3)3) 보고자가 근무하고 있는 서울시 서초구에 위치한 소아청소년 알레르기 및 성장증진 전문 클리닉인 S 한의원이다.
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사회복지행정의 조직(조직구조, 리더십, 인사관리, 재정관리) 사회복지행정의 조직(조직구조, 리더십, 인사관리, 재정관리)에 대한 레포트 자료.
사회복지행정의 조직(조직구조, 리더십, 인사관리, 재정관리)
목차
사회복지행정의 조직
I. 조직
1. 관료제
2. 조직구조..
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정상근무 중의 동대문 보건소와 비상방역 활동 중의 중구 보건소와 용산 보건소에서 사업분야별로 즉 모성실, 유아실, 가족계획실, 결핵실..
인터넷마케팅계획- 블루오션 전략을 활용한인터넷 마케팅 계획
개 요
회사명
서울문화예술회관연합회(이하 서문연)
설립연도
2007년
설립목적
서울시내 자치구 공연장의 모임으로 각 기관의 정보공유 활성화 및 지역 문화예술..
NGO의 조직적 특성과 의사결정구조 및 NGO리더십의 특성과 재정구조 NGO의 조직적 특성과 의사결정구조 및 NGO리더십의 특성과 재정구조
목차
Ⅰ. NGO의 조직적 특성
Ⅱ. NGO의 의사결정구조
Ⅲ. NGO 리더십의 특성
Ⅳ. NGO의 재정구조
...이하 생략(미리보기 참조)
국가유공자의 위탁병원 지정제도의 변경 검토결과_ 정부자료입니다.
1. 국가유공자의 위탁병원 지정제도의 변경 검토결과
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❏ 위탁병원 교체배경
❍ 위탁병원 운영목적에 맞게 소수의 종합병원을 다수의 1차 병․의원 으로 확대 지정..
사회복지행정의 개념과 이념 사회복지행정의 개념과 이념
1. 사회복지행정의 개념
현대사회의 복잡 다양한 사회문제의 등장으로 사회복지욕구도 날로 다양해지면서 전문적인 행정기술이 요구되고 있다. 따라서 사회복지행정은 전문인력과 재..
사회복지행정의 전개과정 사회복지행정의 전개과정에 대한 레포트 자료.
사회복지행정의 전개과정
목차
사회복지행정의 전개과정
I. 기획
II. 조직
III. 인사관리
IV. 재정관리
V. 의사결정
VI. 의사소통
VII. 리더십
VIII. 평..